 |
적절하게 조율하여 해결하였던 사례와 그렇게 행동한 이유에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
3. 대인관계에 있어서 본인의 특장점은 무엇이며, 해당 특장점이 회사생활 및 직무수행에 어떻게 도움이 될 수 있는지 기술해 주시기 바랍니다.
|
|
 |
기술하고, 이를 통해 배운 점을 향후 KB국민은행에서 어떻게 적용할 수 있는지 작성해 주시기 바랍니다.
4. 예상결과가 부정적이고 해결이 어려웠던 과제를 혁신적인 생각과 행동으로 극복했던 사례를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
|
|
 |
행동했던 본인 사례와 그로 인해 본인의 인생과 가치관에 어떠한 영향을 끼쳤는지 기술하여 주세요. (새마을금고 자소서 항목 준수 할 것)
4. 새마을금고에서 이루고 싶은 개인적인 목표와 그 목표를 달성하기 위한 계획을 기술해 주세요. (
|
|
 |
사례에 대해 기술해주십시오. 본인의 역할과 행동 그리고 주요 성과를 중심으로, 구체적으로 작성해주십시오.
3. 조직(팀, 프로젝트 등)에서 구성원들의 의견을 수용하고 반영하여 긍정적인 결과를 도출해냈던 최근의 사례에 대해 기술해주
|
|
 |
사례에 대해 기술해주십시오. 본인의 역할과 행동 그리고 주요 성과를 중심으로, 구체적으로 작성해주십시오. (100자 이상 1500자 이내)
▫ 새로운 방식으로의 발전과 도전
3. 조직(팀, 프로젝트 등)에서 구성원들의 의견을 수용하고 반
|
|
 |
사례가 있다면 상황에 대한 설명과 본인의 행동, 결과에 대해 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.(1,000자 이내)
청렴의 가치를 중심으로 올바르게 가는 것을 선호합니다. 과거 아르바이트나 기업에서 일을 하면서 청렴하지 못한 사람들로 인
|
|
 |
사례 속에, 어떠한 행동이 공정성에 위배되는지 지속적으로 교육을 진행해야 할 것입니다. 이미 알고 있었지만 소홀이 처리했던 행동, 혹은 바뀐 환경 속에 새로이 등장한 불공정 사례 등을 지속적으로 상기시켜 준다면, 직원들이 공정이라는
|
|
 |
사례에 대해 기술해주십시오. 본인의 역할과 행동 그리고 주요 성과를 중심으로, 구체적으로 작성해주십시오.
3. 팀(학회, 동아리, 아르바이트 등)에서 구성원들의 의견을 수용하고 반영하여 긍정적인 결과를 도출해냈던 최근의 사례에 대해
|
|
 |
사례에 대해 기술해주십시오. 본인의 역할과 행동 그리고 주요 성과를 중심으로, 구체적으로 작성해주십시오.
“슈퍼컴퓨터 프로젝트”
3. 어떤 일을 하면서 구성원들의 의견을 수용하고 반영하여 긍정적인 결과를 도출해냈던 최근의
|
|
 |
사례에 대해 기술해주십시오. 본인의 역할과 행동 그리고 주요 성과를 중심으로, 구체적으로 작성해주십시오.
“경제 분야를 배우다.”
3. 조직(팀, 프로젝트 등)에서 구성원들의 의견을 수용하고 반영하여 긍정적인 결과를 도출해냈던
|
|
메뉴펼치기
