 |
및 전문 지식에 대한 본인평가를 서술)
5. 본인의 성격에 관하여 (본인의 약점/강점에 대하여) (1,300자 이내)
6. 본인의 10년후 계획에 대하여 (1,300자 이내)
(본인의 10년 후 모습이나 바라는 꿈에 대해서 서술)
7. 면접 실제 질문 내용 사례
|
|
 |
대해 입사 후 어떻게 기여할 수 있을지 구체적으로 말씀해 주시기 바랍니다.
* 위에 말씀해주신 본인의 역량 개발 사항과 지원하신 직무 및 비즈니스 환경(카드업 이슈사항, 직무 트렌드 등)을 고려하여 구체적으로 작성해주시기 바랍니다.
|
|
 |
3. 가장 어려운 일에 도전해 본 경험을 골라 상황, 행동, 결과 등을 기술해 주십시오. (육체적인 도전 제외)
4. 장래의 개인목표, 비전과 그 목표를 이루기 위한 실행계획에 대해 서술하십시오.
5. 경력기술서를 작성해주시기 바랍니다.
|
|
 |
키운 탓에 무엇이든지 맡은 바 책임을 지고 완수하는 것이…
5. 특기사항 - 900 Byte
대학생활은 저의 꿈에 한 발 한 발 다가가는 과정이었습니다. 물론 쉽지 않았고, …
6. 면접 실제 질문 내용 사례
7. 아주대학교병원 핵심가치
|
|
 |
행동특성검사
-상담윤리 등
○상담실 경험 및 상황대처 면접질문답변
-학교폭력 가해자가 평소 성적이 뛰어난 모범생이라면
-교사나 학교장이 상담일지를 보여달라고 한다면
-상담윤리에 어긋난 상
|
|
 |
및 정책 제언에 참여하여, 기술과 사회가 조화롭게 발전할 수 있도록 기여할 것입니다. 또한, 정보격차 해소와 디지털 교육 활성화를 통해 IT 기술의 혜택이 사회 전반에 골고루 확산될 수 있도록 다양한 사회공헌 활동을 추진할 계획입니다.
|
|
 |
및 해당직무에 지원한 동기는 무엇이고, 본인이 지원직무에 적합하다고 생각하는 이유를 설명해주십시오.
② 열정과 자신감을 가지고 도전했던 경험은 무엇이었으며, 어떻게 행동하였고 그 결과는 무엇인지 기술하여 주십시오.
③
|
|
 |
및 수질개선이 아닌 대운하의 다른 이름으로 추진되었던 것에 통탄함을 느낍니다.
[ 업무능력 (가장 자신있는 일과 가장 미흡한 일) ]
제가 가장 자신있는 부분은 만약 서희건설에 입사 하게 된다면 저만의 창의적인 능력과 개발사업을 통하여
|
|
 |
및 입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2.귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.
3.조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해
|
|
 |
남아 있음에 식지 않은 열정을 보여드리고 싶습니다. 맡은바 임무에 충실하며. 책임감 있는 행동으로 보여 드리겠습니다. 경력이 조금 있지만 항상 낮은 자세로 열심히 일하겠습니다. 1. 성장과정
2. 보유기술 및 경험직무
3. 지원사유
|
|
메뉴펼치기
