 |
하이닉스 면접의 특징 & 준비 POINT
하이닉스 반도체 면접은 다른 회사들의 면접보다 다소 부드러운 분위기 입니다. 하이닉스 자체의 문화가 그렇습니다. 하지만 면접 볼 때, 잘난 척 하는 사람은 어김없이 공격을 당합니다. 반도체에 관한 깊
|
|
 |
현대백화점 그룹이 지향하는 4가지 실천 가치(열정/소통/창의/파트너십 중 택1)와 연결지어 설명하시오.
팀워크의 기반의 협력과 소통을 가장 중시합니다. 협력과 소통이 잘 되는 조직은 업무의 집중도 도 높습니다. 조직원 간의 신뢰와 신망
|
|
 |
그룹의 인재상
“교양과 상식적인 사고를 가진 성실한 보통사람”
부영은 학력, 국적, 성별, 종교를 차별하지 않고
교양과 상식적인 사고를 가진 보통사람들과 함께 하기를 추구합니다.
1. 교양과 상식 (Cultured person)
상급자를 존중하고
|
|
 |
현대에서 나오는 차 이름을 말하라.
입사 후의 자세와 각오를 말하라.
장래에 바라는 것이 있다면?
자동차 회사의 종류를 아는대로 말하라.
현대자동차의 디자인에 대한 본인의 느낌은?
93. 효성그룹
당신의 성격과 장-단점을 말하라.
|
|
 |
차 합격이 안 되더라도 너무 낙담하지 마시고 끝까지 결과 기다려보세요.
모든 선생님의 즐거운 대외활동을 응원합니다! 1. [문항1] 현대자동차그룹 대학생 교육봉사단 「H-점프스쿨」에 지원하게 된 동기를 자기소개와 함께 서술해주세요
|
|
 |
차를 ‘미래 기술’이라 표현하지만, 저는 그 미래가 이미 다가왔다고 생각합니다. 과거 SK하이닉스가 AI 메모리 반도체에 투자했을 때 ‘돈 먹는 하마’라 불렸지만, 오늘날 ChatGPT와 같은 기술 발전 덕분에 업계 1위 자리에 올랐습니다. 마찬
|
|
 |
현대사 인물 중 귀하가 존경하는 인물과 그 이유는 무엇입니까?
6.귀하가 평소 관심을 가졌던 자동차 관련 기술/정보는 무엇이고, 특별히 제안하고 싶은 아이디어가 있다면 무엇입니까?
7.현대자동차 그룹의 5대 핵심가치 중에서 귀하가 인상
|
|
 |
차는 아직 잠재력 평가만 오갈 뿐이지만, 기업으로서는 잠재력을 확인하고 미리 선행하는 것이 사업의 핵심이라고 생각합니다. SK하이닉스에서 AI반도체 연구에 매진할 때 ‘돈 먹는 하마’라고 칭했지만 Chat GPT의 성공으로 AI 메모리 반도체
|
|
 |
면접은 핵심역량면접, 직무역량면접, 영어면접으로 진행됩니다. 핵심역량면접에서는 다대일 면접을 통해 현대자동차에 적합한 핵심역량을 갖추었는지에 대해 검토하게 되는데요. 직무역량면접에서는 PT 및 그룹토의를 통해 지원분야에 대한
|
|
 |
성격장단점 및 특기
먼저 저의 단점은 저 스스로가 자신한테 냉정하게 판단하는…
4. 입사 후 포부
현대다이모스는 대한민국의 자동차용 동력전달장치 제조분야를…
※ 비전
※ 인재상
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
|
|
메뉴펼치기
