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자기소개서
1. 자기소개
어릴 적부터 호기심을 많이 가지고 생활해왔기에 생각으로 판단하기보다는…
“일에 있어 원리원칙을 지키며 자신감과 추진력을 발휘하는 열정적인 사람.”
“무조건 적인 단합이 아닌 개인의 특성을 인정하
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자소서
1. 성장과정에서 도전적인 목표를 설정하고 끈기 있게 실행하여 성과를 창출한 경험에 대하여작성하여 주십시오.
[열정 + 300만원 = 어학연수 + 글로벌 마인드]
2. 어떤 문제나 과제에 대해 기존의 방법과 다른 창의적인 방법으로 문
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CAD라는 디자인 프로그램을 사용하는 설계&디자인부서에 지원하였었습니다. 입사 후 현장경험이 설계를 하는데 큰 도움이 될 것이라는 회사의 조언으로 첫 1개월은 제조공장에서 현장실습을 하게 되었습니다.
공채를 통해 당당히 입사하여
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에 와서는 모두 친 가족처럼 지내게 되었습니다. 또 유럽에서 수집해온 자료를 전파하면서 대한민국의 우수한 인재들이 비단 한국에서뿐만 아니라 세계로 도약하는 일에 일조 할 수 있는 계기가 되었습니다.
5. 경력기술서
(주)에어로마스터
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자기관리로 건강한 체력을 소유하고 있어, 야근도 불사해야 하는 업무 특성에 무리가 없을 것입니다. 신기술 습득 능력과 트렌드의 흐름에 능동적이고 신속한 대처능력으로 최고의 성과를 이루어내겠습니다. 코레일관광개발 it직
1. 성
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자기소개서
1. 성장과정[1000]
어릴 적부터 호기심을 많이 가지고 생활해왔기에 생각으로 판단하기보다는 경험으로 …
2. 코오롱에 지원하게 된 동기와 지원한 분야를 위해 어떤 노력과 준비를 해왔는지 기술하시오
코오롱 베니트는
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인식하는 사람이 늘어났고 3달째 들어서는 자기가 나서서 비우는 사람이 생겼습니다. 그렇게 점점 학우들의 인식은 변화되어 갔고 한 학기가 지나서는 학년별 조를 편성해 자발적으로 강의실과 주변을 청소하기 시작했습니다. 시작은 하나였
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중요한 점은 생활기록부 기재 자체보다는 이를 사후에 어떻게 관리하느냐에 달렸다고 생각합니다. 학생부에 기재하더라도 사후에 가해 학생의 긍정적인 행동 변화가 있을 경우 이 변화를 기재하는 식으로 하면 꼭 낙인으로만 볼 일은 아니라
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자소서
1. 지원동기 및 열정에 대하여.(800byte)
“Everywhere-GS, Everywhere”
2. 성장과정 및 학교생활에 대하여.
식당을 운영하시는 어머니를 보며 자라온 어린 시절은 저에게…
3. 입사 후 포부(Vision)에 대하여.
“감성자극 개발자 OOO”
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솔직한 표현이 소심한 사람에게는 직설적인 지적이 되어 본의 아니게 상대방에게 상처를 주는 경우가 있습니다. 친한 친구와 절교 상태까지 가기도 했습니다. 그때 저는 스스로 반성을 해보았습니다. 역지사지의 자세로 내가 이런 말을 듣는
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