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병원인력 성과평가 도입 및 보상실무 전략중심으로』
- 프로핸즈코리아(주) 대표이사 김 성 중
『성과주의 인사제도 그 문제점과 대안』
- 한국비정규노동센터 정책연구위원 정 흥 준
『병원 조직이 진화한다』
- 가톨릭대학교 성바오로병원
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간호사정
1. 자료수집
2. 임상검사
3. 사용약물조사
4. 진단검사
5. Vital Signs
6. Humpty Dumpty Fall Scale
7. 통증 사정
8. 성장곡선표
9. I/O
Ⅲ. 간호과정
1. 간호진단
2. 간호과정
1) 간호과정 (1)
2) 간호과정 (2)
Ⅳ. 이론적 배경
Ⅴ. 참고문
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의료원, 코로나19 유공 정부포상 국무총리표창. 의학신문, 2021년 5월 4일자.
- 이상원 기자. [코로나 이후, 대구 공공의료] ① 2021년 6월 현재, 대구의료원. 뉴스민, 2021년 6월 22일자.
- 조현민 기자. 코로나19 최전선, 대구의료원을 가다...공공병원
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의료원. 이곳은 단순한 병원을 넘어 공공의료의 중심에서 지역사회의 건강을 선도하고 있는 곳입니다. 그러한 인천의료원에서 간호사로서 활약하게 되면, 그 자체가 저에게 큰 가치와 의미를 부여합니다. 제가 인천의료원에 지원하게 된 동
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기여하고자 합니다. 홍익병원 자기소개서 합격 예문
1. 성장과정
2. 성격 및 생활신조
3. 봉사활동 / 교육 / 연수 경험
4. 지원동기 및 포부
5. 바람직한 간호사 상에 대한 견해
6. 포상내역 및 기타 특기사항
7. 실습병원 및 희망부서
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가톨릭계 의료기관의 대응.\" 로고스경영연구 10.2 (2012): 47-64. C의료원의 조직정체성 추구 사례.
최령(Ryoung Choi),황병덕(Byung-Deog Hwang),and 박재용(Jae-Young Park). \"병원경영자의 직위에 따른 관리자의 역할 인식도.\" 한국콘텐츠학회논문지 10.1 (2010):
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간호사는 정보를 나르는 사람이 아니라 의학적 정합성과 정서적 공감 사이를 실천으로 연결하는 사람입니다. 경희의료원의 핵심 가치인 ‘과학적 간호 실천’ 역시 이 조율자적 역할을 강화하는 체계라고 믿습니다. 또한 의료진 간 의사소통
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병원급식 조리종사자들의 위생관리 수행도 및 위생지식에 대한 비교분석.가톨릭대 대학원 석사학위논문.서울.
이복권, 이용제, 정석찬, 곽효선, 최보율. 2015. 장출혈성대장균 감염증의 역학적 특성 및 관리대책. 한국역학회지.27(1), 37-52.
이종
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간호사 근무환경 및 처우 개선대책. 보건복지부. 2018
이규택, MBO를 이용한 감사체계 개발에 관한 연구 : C의료원의 행정조직개편을 위한 모니터링 사례를 중심으로, 고려대학교 정책대학원,[2005] [국내석사]
이규희. 조직문화와 중간관리자 리
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병 스펙트럼 장애
7) 치료
8) 간호
Ⅲ. 간호사례 -------------------------------------------------------------16
1. 사례연구
1) 일반적 정보
2) 건강력
3) 발달력
4) 가족력
5) 의학적 진단 및 치료
6) 현재 상태
2. 자료 분석
1) 간호 문제 목록
2) 환자
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