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자, 최대 600자 입력가능)
- 역량기술서
1. [조직이해능력] 본인이 알고 있는 한국식품연구원에 대해 자세히 기술(조직의 장단점, 최근이슈, 주요사업 등)하고, 지원자가 지원한 분야와 관련하여 우리 연구원의 역할은 무엇인지를 본인의 생
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자기소개서
1. (조직적합성) 한국기초과학지원연구원 지원동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 본인의 역량과 결부시켜 기술하여 주십시오. (최소 100자, 최대 500자 입력가능)
2. (문제해결능력) 지금까지 살아오면서 부딪혔던 가장 큰
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한국학에 대한 관심도 높아지고 있습니다. 이와 연계하여 한국학 중심 기관인 한국학중앙연구원이 어떤 역할을 해야 하고 어떤 역할을 할 수 있을 것이라고 생각하는지 자신의 생각을 기술하십시오.
3.공공기관의 직원으로서 지켜야 하는 윤
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자신만의 의사표현 방법이나 설득방식을 소개하고 타인과의 협력을 통한 성과창출 노력을 기술하여 주십시오.
4.직무 분야와 연계하여 지원자께서 우리 연구원에서 수행하여야 할 역할과 그 중요성 및 비전에 대해 기술해 주십시오.
5.경력/
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자기소개 해주세요.
2
야근할 수 있는가?
3
동아리 경험 있는지?
4
인생에서 가장 힘들었던 경험은 무엇인가요?
5
평소에 체력은 어떻게 관리하는지?
6
본인이 생각하는 본인의 첫인상과 다른 모습은 무엇인가요?
7
공백기간 동안 무엇을 하셨나
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한국건설환경시험연구원에 대한 설명을 해보세요.
4
지원직무 분야에 대해 아는대로 설명해보세요.
5
활용 가능한 소프트웨어는 무엇인가요?
6
GLP에 대해 아는걸 말해보세요.
7
자신이 가지고 있는 최대장점이 무엇인가요?
8
해당 직무에서 본
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자기소개서로 한번 걸러지고 나서, 입사 후 본인과 함께 책임 및 선임연구원이 직접 면접을 보기에 인성적인 부분을 중요시하는 것 같습니다.
면접관이 함께 일하게 될 사람들이 보기 때문에 사실상 정해진 면접 분위기가 없습니다.
그리고
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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