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라 생각합니다. 물론 기본적인 이론 및 지식은 필수적으로 가지고 있어야 합니다. 그 위에 하나하나씩 자신의 경험을 쌓아 나아가는 것이 중요하다 생각합니다. 제가 선배들의 조언을 들은 바로는 회사에 입사한 후에 자신의 일을 파악하는데
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라고 생각합니다. 저는 지금까지 비록 크지 않더라도 끊임없이 목표를 세워서 이루도록 노력했고, 그 결과 지금의 제가 있습니다. 호야 전자에서 원하는 인재가 되도록 일하는 분야에서 최고의 전문가가 되도록 끊임없는 자기개발과 노력을
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라고 생각합니다. 현재 작물보호제 시장점유율 1위, 비료 시장점유율 2위의 국내 최대 농자재기업으로서 제가 가지고 있는 마인드와 역량을 통해 회사를 이끌어 나가고 싶습니다. 또한 입사 후 비료 시장점유율까지 업계 최고로 만들 자신감
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이유를 2가지 이상 작성해주시기 바랍니다. [최대 500 자 이내로 작성]
“나와 적합한 인재상”
5. 남들과 다르게 원칙과 기준에 따라 행동하였던 경험과, 이를 통해 느낀점을 쓰시오. [최소 100자/ 최대 500자 제한]
“경쟁력을 기르자”
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위한 노력을 기술하십시오. [1200byte 이하]
“행동하는 사람”
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오. [1200Byte 이하]
“불량의 원인을 분석하고 사고를 미연에 방지하는 엔지니어”
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라고 생각합니다. 저는 케어캠프의 일원으로서 영업사원이자 케어캠프의 얼굴이 되어 기업의 발전에 큰 기여를 하고 싶습니다. 살면서 쌓아온 공든 탑은 기초가 되는 기반이 될 것이며 케어캠프에 입사 한 후 탑을 더 높이 쌓게 하기 위해 항
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합격통지야 말로 그 목표이자 꿈이라 생각 합니다. 제가 몸담을 곳이 대방건설이라는 것과 자신이 목표로 해오던 아버지의 뒤를 잇고 나란히 같은 업계의 동료로서 할 수 있는 기회라면 당장이라도 입사를 하고 싶습니다. 충분히 기업의 좋은
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입사를 시작으로 글로벌 전문 기술 인력이 가져야 할 자세와 다양한 직무 능력을 배우고 또 실천함으로써 저의 능력을 꼭 이곳에서 발휘하고 싶습니다. 노틸러스효성
1. 자신의 성장과정과 학창시절을 기술하여 주십시오. [300자~500자 (1
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잡아주지 말고 낚시하는 법을 가르쳐줘라.”
3. 서비스 직무를 수행했던 경험과 향후 직무수행에 임하는 각오를 기술해 주십시오.
“서비스라는 것은 이런 것이다.”
4. 지원동기 및 입사후 포부
“항공 산업의 눈부신 발달”
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라 생각합니다.
6. 기타사항(입사가능시기 등)
바다를 항해하는 위태로운 배 -
저의 능력과 저라는 사람을 위태로운 배라고 비유하고 싶습니다. 풍파에 맞서는 배의 선장처럼 어떠한 풍파 속에서라도 본인이 목표로 하는 어느 지점으로의 항
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