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대학교 국립대학육성사업 기간제근로자 행정원 직무를 체계적이고 효율적으로 수행하겠습니다. 대학육성사업이 목표한 성과를 달성하도록 지원하며, 대학과 지역사회, 나아가 국가 발전에 기여하는 공공서비스 제공에 최선을 다하겠습니다
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조직 내 리더십도 발휘하고자 합니다.
마지막으로, 저는 한림대학교의료원의 일원으로서 국민 건강 증진에 공헌한다는 자부심을 가지고, 항상 책임감과 헌신으로 맡은 바를 성실히 수행하겠습니다. 효율적이고 체계적인 행정 지원을 통해 의
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조율 역할도 자신 있습니다. 배우려는 자세와 자기개발 의지를 갖춰 변화하는 대학 환경에 능동적으로 대응하겠습니다. 울산대학교 발전에 실질적인 도움이 되도록 최선을 다하겠습니다.
Q10. 입사 후 5년 후 자신의 모습을 어떻게 그리고 있
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조율 역할을 수행할 자신이 있습니다. 신입임에도 배우려는 자세와 끊임없는 자기개발 의지를 가지고 있어 변화하는 대학 환경에 적극 대응할 수 있습니다. 울산대학교 발전에 실질적인 도움이 될 수 있도록 최선을 다하겠습니다.
Q10. 입사
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행정 분야에서 신뢰받는 전문가가 되고 싶습니다. 대학의 변화와 발전에 맞춰 지속적으로 업무 역량을 강화하며, 후배 직원들에게도 모범이 되는 역할을 수행하겠습니다. 조직 내 다양한 프로젝트와 개선 활동에 적극 참여해 울산대학교 행
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조직의 경쟁력을 높이는 데 힘쓰겠습니다.
Q10. 울산대학교의 비전과 미션에 대해 어떻게 생각하나요?
울산대학교가 추구하는 교육과 연구의 발전은 지역사회와 국가 발전에 기여하는 중요한 역할이라 생각합니다. 저도 그 일원으로서 대학의
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조직 발전에 기여하며 전문성을 쌓는 것이 목표입니다. 중장기적으로는 행정 분야의 전문가로 성장하여 효율적인 행정 체계 구축에 앞장서고 싶습니다. 끊임없는 자기계발로 변화하는 교육 환경에 능동적으로 대응하며 대학과 함께 성장하
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대학교에서 제 능력을 펼쳐 보일 기회를 주신다면 아주인으로서 자부심을 가지고 생활하며 도전정신과 열정을 가지고 업무에 임하겠습니다. 꼼꼼하고 책임감 있게, 신뢰를 줄 수 있는 인재가 되겠습니다. 아주대학교 일반행정직 교직원
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조성해야 할 것입니다. 아울러, 개방적이고 포용적인 캠퍼스 문화를 통해 학생들이 서로 지지하고 공감할 수 있는 공동체를 형성하는 것도 중요하다고 생각합니다. 1. 직장 선택에 영향을 미친 본인의 가치관과 왜 연세대학교에 지원하게
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대학교에 지원하게 되었는지 기술하여 주십시오. (이직자의 경우 이직 사유도 같이 기술하여 주십시오.) [500자 이내]
2. 조직 및 사회 활동 과정에서 겪었던 가장 힘들었던 갈등 경험 또는 타인과의 협업을 통해 공동의 목표를 달성하고자 노
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