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복지, 민원서비스, 비상대책 등에 관한 비상업무 관장을 위한 기구 마련
업무의 신속성과 효율성 증진 도모
⑤ 유사하거나 중복되는 업무를 통합하고, 돌발업무 중에서 발생빈도가 높은 업무는 전담인력을 배치해 대응능력 향상
⑥ 체계적인
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하겠습니다. 또한 지역 보건소 및 복지 기관과 협력하여 수용자들의 예방 의료와 건강 증진을 위한 교육 프로그램과 캠페인을 진행할 것입니다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지
▣ 직무수행 방향 및 비전
▣ 구체적 실천방안
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프로그램뿐 아니라 "찾아 나서는 교육"의 형태로 이동식 프로그램을 운영하는 것이 필요하다 하겠다.
4. 고용촉진 능력개발 평생교육 프로그램 확충
IMF사태 이후 급증하고 있는‘실업 실직자들을 위한 재취업 고용촉진 교육훈련센터’를 지
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복지관/고아원/노인 복지관/결손 가정 학생 학습 도우미◀ 학교에서 봉사 동아리를 하면서 이왕이면 다양한 입장의 사람들을 만나고 싶어 기회가 닿는 한 여러 봉사 프로그램에 참여했습니다. 그 과정 속에서 많은 고정 관념이 깨지게 되었고
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복지센터 맞춤형 복지팀 주무관 ('21.00~‘23.00)
보건 복지 분야에서도 다양한 경험을 쌓았습니다. 특히, 찾아가는 보건복지서비스 특화사업을 운영하면서 경로당 방문건강상담 및 정신건강복지센터와의 연계를 통해 지역 사회의 복지를 개선
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프로그램을 개발하여 건강 격차 해소와 사회 통합에 기여할 것입니다. 이를 위해 지방자치단체 및 공공기관과 협력하여 실질적인 체육 복지 정책 수립 및 실행에 적극 참여하겠습니다.
체육 교육 분야에서도 중요한 역할을 맡을 예정입니다.
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프로그램 개발 / 운영
조직구조 역량 강화
의사소통 활성화 시스템 구축(교수-학생간, 선후배간)
학생 복지향상 지원, 각종 간담회, 학과 홈 커밍데이 추진
학과 특성을 고려한 학과 발전계획 / 프로그램 개발, 적용
산업체 위탁반 운영 활성
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육을 실시하겠습니다. 또한 지역사회 통합건강증진사업에 있어 주민 참여형 건강생활실천 프로그램을 확대하고, 지역 내 유관기관과의 협력체계를 구축하겠습니다.
다섯째. 보건·의료·복지 연계체계 구축을 위해 마포구 내 의료기관, 복지
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F 구성 이후 매달 실시
3) 사내 교육프로그램을 강화하여 조직구성원의 경쟁력을 강화하겠다.
-주거분야, 경제분야, 교통인프라 분야, 문화관광 분야, 사회복지 분야 등 분야별 맞춤형 교육을 시행함으로서 조직구성원의 역량을 강화하겠다.
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참가, 수인턴십 프로그램 참가 이력, 사회봉사 등의 커리어 묶음을 사진과 글을 적절히 섞어 포트폴리오를 만들어보았습니다. 목차
1.입사 후 포부 & 지원동기
2.성장 배경
3.성격의 장ㆍ단점
4.특별(과외) 활동
5.인생관
6.특기사항
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