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대학교 대학원, 2009
영구적 결장루 보유자의 심리사회적 적응과 관련 요인에 관한 연구, 차보경, 한국간호과학회 기본간호학회, 2009
장루보유자의 대처양상과 삶의 질 : 직장암 환자 대상으로, 이윤진, 서울 : 연세대학교 간호대학원, 2006
장루
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학업성취도를 향상시킬 수 있을 것이다.
Ⅳ. 참고 문헌
1. 하혜숙ㆍ황매향(2020), 청소년과 부모, 한국방송통신대학교 출판문화원.
2. 이해경(2019), 청소년의 중학교 학업성취 경험과 의미에 대한 사례연구, 공주교육대학교 교육대학원.
3. 문명현
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시스템의 한계점을 극복하기 위해 경제적 성과만이 아니라 윤리적, 전문적인 교육과 시스템이 동반되어야 할 것이다.
Ⅳ.참고문헌
이상미, 박성애, 박해옥, 김명애, 전략적간호관리, 한국방송통신대학교, 2009.01
김세영 외. 간호생산성 영향
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자기간호필수요소 적용
1) 사례대상자 인구 사회적, 생활습관특성 기술
(1) 사례대상자
박씨 가족은 서울시 K 구에 거주하고 있는 4식구의 핵가족이다. 박씨(48세)는 부인(46세)과 두 자녀(22세 : 여, 20세 : 남)를 가진 가장으로 10년 전 당뇨로 진단
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간호 시스템 안에서 간호구성원들에게 관심을 갖고, 그들의 생각을 이해하고, 그들의 문제에 대해 열린 마음을 가지며 전문성을 발전시킬 수 있는 기회를 배려해야 할 것이다.
Ⅳ.참고문헌
이상미 외. 전략적 간호관리. 한국방송통신대학교
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간호사의 효과적인 임상의사결정을 가능케 하고 전문성을 증진시키는 도구가 되어 간호 직무 만족도를 높이는데 크게 기여한다고 본다.
4) 간호조직 내 자율성 부여
간호조직내 자율성 수준이 높을수록 자기 효능감, 동기부여, 조직몰입도
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간호생산성에 있어 간호사의 자율성을 중요한 포인트다. 다시말해 간호전문직인 간호사들의 경우 전문직으로서의 자율성이 어느 정도 보장되어야 한다. 전문직 자율성은 간호조직 구성원들이 직무수행에 필요한 직무상 일정계획과 직무수
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대학교 대학원 박사학위논문
박정원(2007)「직무스트레스 유발 요인 및 지각이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구」한국외국어대학교 경영대학원 석사학위논문
박차상,이경철,오세영(2008)「사회복지행정론」창지사
병원간호사회(2016)「
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간호사의 소명의식과 직업가치, 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향, 보건의료산업학회지, 제10권 제1호, 2016.
김삼득, 직무평가 시스템의 이론적 고찰과 현황 파악, 경희대학교 테크노경영대학원 논문, 2009.
김은영, 암호 화폐 투자자들의 투
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시민행동 및 이직의도에 미치는 영향 : 간호사들을 중심으로, 한국전략마케팅학회, 2016.
이상미, 전략적 간호관리, KNOUPress(한국방송통신대학교출판문화원), 2017.
장현숙, 간호사의 업무스트레스와 직무만족의 관계에 미치는 조직커뮤니케이션
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