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간호사의 이직비용 : 일 중소병원 사례, 인문사회과학기술융합학회, 2016
이승영, 의료조직 직무특성과 조직성과의 관계, 명지대학교 대학원, 2013.
김진이, 임상간호사의 비판적 사고성향과 직무만족도 관계연구, 경희대학교 교육대학원, 2007.
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간호대학원, 2014.
임정화, 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계, 부산가톨릭대학교 대학원, 2013.
박유진, 이영우 외 1명 저, 리더십의 이론과 진단, 양서각, 2016. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로
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대학원 논문, 2019.
최경숙 외, 간호대학생을 위한 문화간호역량화 교육프로그램, 한국간호교육학회지, 2014.
한국건강형평성학회, 국민건강증진종합계획 건강형평성 대표지표개발 및 건강격차 해소 전략연구, 보건복지부, 2016.
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연구. 석사학위 논문, 이화여자대학교 대학원, 1985.
3. 김영희, 김은주. 수술노인의 수술후 우울 영향요인.
4. 박미숙(1999). 수술 환자의 통증 호소와 간호사의 통증 사정에 관한 연구. 이화여자간호대학교 간호과학 제 11권 제 1호.
5. 손정태, 서
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과학교실, 2003.
박봉숙·이미영, 저혈당의 예방과 치료, 임상당뇨병, 2008.
배희철, 당뇨병성 망막증의 위험인자에 관한 환자 - 대조군 연구, 경희대학교 대학원 논문, 2007.
병원간호사회, 근거기반 임상간호실무지침 : 경장영양, 2014.
삼성서울
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연구회, 제3회 서울장루연구회 및 강습회, 서울장루연구회, 2004.
4) 상처장루실금전담간호사(WOCN)의 역할갈등과 직무만족, 서종례 이화여대 임상보건과학대학원 석사학위논문, 2011.
5) 장루보유자의 장루자가간호 프로그램 개발 및 효과 검정,
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연구
김정숙 저 | 여수대 교육대학원 발행, 특수교육 전공 Ⅰ. 신생아의 특징
1. 신생아 정의
2. 신체 특징
3. 신생아의 감각 기능의 발달
4. 신생아의 반사반응
Ⅱ. 신생아 간호
1. 신생아의 안전한 환경제공
2. 아기 다루
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간호학, 정담
이명하(2005) 간호전문직과 간호윤리, 현문사
홍창익 편(1997) 소아과학, 대한교과서
이상미 외(2013) 고위험모아간호학, 한국방송통신대학교출판부
강희옥, 아동청소년의 영적간호요구와 불안에 관한 연구, 인하대 대학원, 2005
오진
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연구, 서울과학기술대학교 산업대학원, 경영학석사 학위논문
김숙현, 팀 중심병원의 간호조직문화, 팀효과성, 환자만족도에 관한 연구, 이화여자대학교 대학원, 2003 Ⅰ.서 론
Ⅱ.본 론
1.간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것
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간호 임상가이드, 가나북스.
포유 편집부 저(2008),고위험모아간호학, 포유
Marilyn J. Hockenberry, David Wilson(2010), 아동간호학 총론, 현문사.
정원선(2000), <저출생체중아와 고위험신생아 어머니의 스트레스에 관한 연구> 한양대 대학원.
조결자(19
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