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병원의 관계 마케팅 실행요인이 고객신뢰,고객 애호도 및 재 구매
에 미치는 영향\",고신대학교.
이향련, 이정희, 최철자, 박오장, 최경옥.「성인간호학 Ⅳ」(서울:수문사, 2014) p.2499∼2512
이미애(2005),\"환자와 간호사의 개인적 특성과 간호서비
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대학교 간호대학.
홍여신(1981). 미래를 향한 간호교육이념. 대한간호, 20(4), 36-38.
한국간호대학·과장협의회(1998). 간호대학교육현황. 1998. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 한국 간호교육의 현황
Ⅳ. 한국 간호교육의 전망
Ⅴ. 결 론
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서, 동시에 가능한 한, 적은 인원의 팀을 구성하여 의사소통의 단계를 줄이고 직접 환자간호시간을 늘려서 질적 간호를 제공하고자 하는 간호전달방법을 무엇이라 하는가?
16. 간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직은
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서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점을 3가지만 제안하고 그 이유를 간략히 설명하시오.
2. 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층
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서 자신의 능력을 발전시키는 태도를 갖춰야 할 필요성에 대해 생각해볼 수 있다.
5. 참고문헌
이윤희. \"중환자실 간호사의 비판적 사고성향, 고위험약물 투약오류 위험수준 및 투약안전역량.\" 국내석사학위논문 아주대학교, 2022. 경기도
http
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(4) 수면과 휴식
(5)취미 및 여가활동
2)발전방안
(1) 스트레스를 삶의 일부로 수용하기
(2) 스트레스에 대한 자기인식의 확대
(3) 신체 돌보기
(4) 완전히 벗어나기
(5) 긍정적 자기지각
Ⅲ.결론
참고문헌
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서번트 리더십이 간호사의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향, 가천대학교 간호대학원, 2014.
임정화, 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계, 부산가톨릭대학교 대학원, 2013.
정소민, 간호 관리자의 서번트 리더십이 간호사
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서는 1988년부터 세브란스 암센터에 가정 호스피스 프로그램이 시작되었으며 1992년부터 이화여자대학교 간호과학대학에 가정 호스피스 프로그램이 시작되어 운영중이다. 또한 현재에는 계명대학교 동산의료원, 여의도 성모병원, 성바오로병
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서울 아산병원 홈페이지, http://www.amc.seoul.kr/asan/main.do
- 연세대학교 의과대학 세브란스 병원 홈페이지, http://sev.iseverance.com/ Ⅰ. 서론 ------------------------------------------- p. 1
Ⅱ. 본론 ------------------------------------------- p. 1
1. 우리나
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서술하시오.
1) 인간중심 상담이론의 핵심 태도 3가지
2) 인간중심 상담이론의 핵심 태도를 기준으로 자신을 평가
3) 보완이 필요한 태도 및 향상 전략(구체적 실천 계획)
3. 페플라우(Peplau)가 제시한 간호사와 환자 관계에서의 6가지 역할을
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