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질문]
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5. 토론면접
- 면접관 1명, 면접자 4명 일대다 면접
- 시간은 1시간
- 10분간 자료 ~~~
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6. 2차면접 일반
- 포스코강판 본사에서 진행
7. 임원면접
- 사장님, 연구개발부장, 인사팀 부장, 진행자 4명 다대다 면접
[면접
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. < 자소서 항목 >
1. 지원동기와 입사 후 포스코A&C에서 자신의 미래 모습을 기술하시오. (최대 2500자 이내)
2. 자신에 대해 자유롭게 표현해 보세요. (2500자 이내)
3. 인재상 및 면접대비 기업정보
4. 면접 족보 (면접 기출문제)
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항목에 따라 작성해 주십시오.
2-1. 당시의 상황과 본인의 역할을 육하원칙에 따라 간략히 기술해 주십시오. (200자 이내)
2-2. 당시 본인이 맡은 역할을 보다 더 잘하기 위해 어떤 노력을 기울였는지 상세히 기술해 주십시오. (400자 이내)
2-3
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대졸 신입공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야 하며, 그 이유는 무엇입니까?
◯ 50점이라는 점수가 가장 어울린다고 생각합니다.
2. 해당직무에 지원한 동기는 무엇이고, 본인이 지원직무에 적합하다
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질문
지원동기를 말해보세요.
전공과 지원분야와의 상관성을 말해보세요.
자신만의 스트레스 해소법이 있습니까?
포스코ICT의 경쟁상대는 어디입니까?
업무능력은 출중하지만 대인관계가 안좋은 상사, 업무능력은 떨어지지만 대인관계가 좋
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포스코퓨처엠의 발전에 도움이 될 것이라 확신합니다. <자소서 항목>
1. 포스코퓨처엠에 지원한 동기와 입사 후 포부를 기술해 주시기 바랍니다.
2. 본인의 핵심 역량을 현재까지의 경험에 근거하여 작성하고, 역량을 활용하여 당사에
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신입사원 입문과정에서 1등을 목표로 노력하겠습니다. 30년간 쌓아온 대우엔지니어링 현직자분들의 경험은 어느 엔지니어링업체보다 빠르게 실무에 적응하는데 도움을 줄 수 있다고 생각합니다.
실무에 적응을 한 후에는 가능하다면 설계엔
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포스텍에서 펼쳐보고 싶습니다. 자랑스러운 포스텍의 선박설계담당자로써 최고의 역량을 보여 드릴 것을 약속드립니다. * 아래의 각 항목에 대하여 상세히 기재
◈ 1. 성장과정
◈ 2. 학교생활
◈ 3. 본인성격
◈ 4. 지원분야 능력
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OCI대졸공채 신입사원 자기소개서 자소서 지원동기 예문
1. [Chance] 기회는 오는 것인가, 찾아가는 것인가? 본인의 경험과 함께 생각을 서술하시오.
(생략).....가까운 전문기술성을 보유할 수 있었다고 자부할 수 있습니다. 아마도 적극
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대졸신입 일반관리 자소서 자기소개서 지원동기 샘플입니다.
대한항공 대졸신입 일반관리 자소서 자기소개서 지원동기 샘플입니다.
1. [지원동기 및 포부]많은 직장 중에서 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한
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