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채용해야 하는 이유는 무엇입니까? [400자 이내]
-가장 존경하는 기업인과 그 이유를 기술해 주십시오. [400자 이내]
-대림산업 한숲정신에 대한 귀하의 생각을 기술해 주십시오. [400자 이내]
[역랑기술서] * 아래 4가지 사항에 대하여 자신을 스
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더 많은 노력을 하는 인재로의 모습을 보여 드리겠습니다.
2. 성격의 장단점
[남을 먼저 생각하는 습관]
습관이라는 것은 어려서부터 이어져 온 몸에 배어있는 자신의 한 부분이라 생각합니다. 제가 가지고 있는 가장 큰 장점은 남을 먼저 생
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다. 국내 뿐만 아니라 세계적으로 알려져 있는 귀사에서 국제무대를 누비며 저의 열정과 능력을 마음껏 펼쳐보고 싶습니다. 한화의 30년 이상 축적된 기술 노하우와 직원을 가족같이 소중하게 생각하는 경영이념, 국제무대에서 뒤처지지 않는
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. 그리고 경영지원 분야는 저의 경영능력 개발을 통하여 그 기업 뿐만 아니라 국가의 전체의 원동력이 될 수 있다는 가능성이 있다는 생각을 가지고 준비하여 왔습니다. 그래서 직무에 맞는 타기업에서의 전문적인 경력과 인턴생활을 하면서
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화시키고자 일주일에 한번씩 의무적으로 토론회를 가져서 서로에 대해서 더 많이 아는 기회를 가지면 좋겠다고 생각하여서 제가 분대장이 되고나서 바로 생각하던 계획을추진하게 되었습니다. 의무적이지만 전체의 대원들이 모여있는 공간
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지만 그런 지식을 효율적으로 잘 이용할 줄 아는 사람만이 남보다 더 발전할 수 있는 기회를 가진다고 생각합니다.
4. 성공 가능성이 적은 일에 도전한 경험
저는 항상 도전하는 생활을 즐기고 다른 사람들이 하지 않는 창의적인 발상을 잘한
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지 않는 길을 개척하는 사람입니다. 자신의 자리에서 인정받는 사람이 되고 싶습니다. 제겐 항상 미래에 대한 지속적인 도전정신과 목표를 이룰 수 있는 집념과 강한 추진력이 있습니다. 항상 겸손하게 배운다는 자세로 최선의 노력을 다하겠
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지원분야 예상 면접기출문제 ]
1. 입사지원 동기와 지원직무와 연관된 본인의 차별화된 역량을 구체적인 경험/경력 중심으로 기술하세요.
대학교에서 서비스학을 전공 하면서 기업의 유통과 패션 브랜드 전략에 따른 매출관리 분야를 인상깊
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지 밝고 긍정적인 성격입니다. 제 생활신조가 주변에 적을 두지 않는다는 것으로…
[ 인디에프의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
저는 인디에프에 입사하여 국제무대에서 저의 능력을 마음껏 펼치겠습니다. 글로벌 패션기업의…
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고 자신하고 그냥 단순히 노력한다고만 해서 뭐든지 이루어 내는 것은 아니지만 천천히 한 걸음 한걸음 노력하다보면 처음엔 안보이던 목표도 어느샌가 코 앞에 와있다는 것을 느낄 수 있었습니다. 그래서 전 현실에 안주하지 말고 더 행복지
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