|
마트의 파견인력 중 재무담당직원을 제외한 나머지 직원들은 모두 중국어 의사소통에 문제가 없다. 일부 직원은 고객이 중국 타지방 사람으로 생각할 만큼 중국어 실력이 뛰어나다. 또한 고객 서비스 면에서 소비자의 불만을 중국 현지채용
|
|
|
마케팅전략에 관한 연구. 한국유통과학회 학술대회.
정연승 (2001). 국내 할인점시장 현황과 성장전략. 삼성경제연구소.
유통산업연구소 (2007). 2008년 유통업 전망.
인터넷 사이트
이마트. http://emart.shinsegae.com
홈플러스. http://www.homeplus.co.kr
롯데
|
|
|
마트와 까르푸(현, 홈에버)를 비롯하여 홈플러스, 코스트코홀세일 등 4개의 해외파는 국내업체들과 비교해 볼 때 점포수 대비 매출비중이 상대적으로 낮고, 점포당 매장면적도 넓은 편이다. 하지만 대형자본과 우수한 선진기법을 동원한 마케
|
|
|
제 폐지
- 품질 불량상품 보상제
- 100% 교환/환불제
- 계산 착오 보상제
- 유통기한 절반 단축 운영제
- 지역단체 재원 지원 프로그램
- 약속 불이행 보상제
- 신선 식품 만족제도
다른 대형마트에서 같은 제품의 가격이 더 쌀 경우, 신고자에게
|
|
|
marter Store", Burn the life 블로그, 2009.08.01)
http://www.klnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=82843 (하준철, “홈플러스, ‘RFID카트’ 세계 최초 개발”, 물류신문, 2005.08.04)
http://www.dt.co.kr/contents.htm?article_no=2006061302010351650002 (안경애, 조성훈, “RFID 롯데마트
|
|
|
마트몰, http://emart.ssg.com/main.ssg?Egnb=embi
20. 계약재배, 「민중국어사전」
21. 키오스크, 「ITS 용어사전」
22. 필환경, 「네이버 국어사전」 Ⅰ. 서론‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥1
Ⅱ. 본론
Ⅱ-1. 유통비 절감 사례
|
|
|
마트 등 외국계 할인점들이 유독 한국에서 고전하고 있는 이유에서도 살펴볼 수 있다. 월마트의 부진은 국내 업체와의 목 좋은 점포 선점 싸움에서 밀린 후, 유동 인구가 적은 외곽 지역에만 진출한 결과이다. 실제 얼마 전 삼성테스코의 홈플
|
|
|
개서(자소서) 사례1
Ⅱ. 자기소개서(자소서) 사례2
1. 성장배경
2. 성격의 장단점
3. 학창 시절 및 특기 사항
4. 지원 동기 및 입사 후 포부
Ⅲ. 자기소개서(자소서) 사례3
1. 성장과정 및 가족관계
2. 성격 및 생활신조
3. 전공 및 경력사
|
|
|
트」
○ 삼성경제연구소 (http://www.seri.org)
○ LG경제연구원 (http://www.lgeri.com)
○ 한국물류협회 (http://www.kola.or.kr)
○ 유한킴벌리 (http://www.yuhan-kimberly.co.kr)
○ 롯데마트 (http://www.lottemart.com)
○ 한경비즈니스 (http://www.kbizweek.com)
○ 대한상공회의소
|
|
|
개서(자소서)작성 원칙
Ⅲ. 자기소개서(자소서) 샘플1
1. 성장과정
2. 학력
3. 성격
4. 지원동기 및 포부
Ⅳ. 자기소개서(자소서) 샘플2
1. 성장과정
2. 학력
3. 지원동기 및 포부
Ⅴ. 자기소개서(자소서) 샘플3
1. 성장과정 및 가족소개
2
|
|
메뉴펼치기
