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사회사 및 경제사 56
문화사 및 지식사 57
국제 관계 및 외교사 57
전쟁사 및 군사사 57
정치사 및 권력사 58
법사 및 제도사 58
종교사 58
문학사 및 예술사 59
기술사 및 과학사 59
인종사 및 민족사 60
환경사 및 기후사 60
사료학 및
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- 저희 단점은 똑부러지게 거부의사를 표헌하지 못하는 것입니다
4. 경력 및 경험, 특기사항
대학교를 졸업하는 해에 (주)○○라는 건설회사에 입사를 하였습니다
5. 입사 후 포부
학교에서 배운 건축은 삶을 담는 그릇이고 현장에서는
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회사의 직원분들께서 소통하지 않는 사업을 무작정 직진으로 행하셨더라면 빈약한 결과물이 나왔을 것이라 의심치 않습니다.
그 결과, 건축사사무소 내부의 전반적인 업무와 함께 현장에서 일하시는 분들의 의사소통까지도 관찰한 것입니다
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회사의 이미지와 경쟁력을 강화하는 데도 큰 도움이 될 것입니다. 또한, 프로젝트 완료 후에는 에너지 절약 효과와 고객 만족도를 측정하여, 향후 프로젝트에 대한 데이터 기반 의사결정을 지원할 수 있는 기초 자료를 제공하겠습니다. 1.
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회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사 추진업무 및 관련 정보 획득 경로
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발
6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례
7.
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의사소통 질문)
54. 의사소통 과정 중 가장 중요한 것이 무엇입니까? (의사소통 질문)
55. 조직에서 주로 어떤 평가를 받았나요? (의사소통 질문)
56. 협업 시 나의 강점과 약점은? (의사소통 질문)
57. 이상적인 상사는 어떤 유형일까요? (의사소
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의사소통 질문)
54. 의사소통 과정 중 가장 중요한 것이 무엇입니까? (의사소통 질문)
55. 조직에서 주로 어떤 평가를 받았나요? (의사소통 질문)
56. 협업 시 나의 강점과 약점은? (의사소통 질문)
57. 이상적인 상사는 어떤 유형일까요? (의사소
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의사결정 중 최선/최악의 결정 사례를 한가지씩 기입해 주십시오.
7. 공기업 근무자에게 가장 적합한 인성덕목과 역량을 한가지씩 근거를 들어 기술해 주십시오.
8. 지원자가 가장 존경하는 우리나라 역사상 위인을 제시하고, 이 인물에 대한
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개선할 방안을 기술해 주십시오.
3. 직장 또는 일상생활에서 개인적으로 직면했던 문제를 극복한 사례를 기술해 주십시오.
4. 공단 인턴에 지원한 동기는 무엇입니까?
5. 어떤 형태의 의사 소통을 선호하십니까?
6. 면접기출문제
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회사 내에서 의사소통이 활발하고 일을 꼼꼼하게 수행하는 사원이 되는 것이 저의 포부입니다. 그리고 이를 바탕으로 입사 15년 후 하나의 프로젝트를 수행 관리하는 한국가스공사의 건축분야 프로젝트 매니저가 되고 싶습니다. 최종합격
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