 |
경영과 지속가능한 경영체제 정착 노력으로 지역사회 발전에 앞장 서는 공사가 되도록 저의 능력을 펼치겠습니다. 저는 언제나 도전하고 남들이 개척하지 않는 길을 개척하는 사람입니다. 자신의 자리에서 인정받는 사람이 되고 싶습니다.
|
|
 |
전략 및 공사의 경영 목표 달성을 위해 경영 사무에 관련된 다양한 연구 지식을 발전시켜 왔습니다. 그리고 공사의 다양한 자원을 활용해 공사의 핵심성과지표를 달성하게 하며 시장 환경의 동향을 빠르게 캐치해 공사가 펼쳐나갈 경영, 영업
|
|
 |
기획 직무에서 가장 중요한 역량은 무엇이며, 어떻게 준비해 왔나요?
전략적 사고력, 데이터 분석력, 문제 해결력, 커뮤니케이션 및 협업 능력이 핵심 역량이라고 생각합니다. 대학에서 경영전략, 통계 분석 수업과 프로젝트에 참여하며 실제
|
|
 |
핵심가치(고객지향, 신뢰, 자율과 책임, 정도경영, 미래지향, 전문성) 중 지원 직무 및 본인과 부합하는 가치 1가지를 선정해 주세요.
3. 위에서 선정한 가치를 선택한 이유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술해주세요. (가치
|
|
 |
경영이념 및 핵심가치 [ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
저의 부모님은 조그마한 기업을 운영하시고 계십니다.…
[ 나의 장․단점을 기술하시오 ]
위에서도 언급한 바와 같이 저는 부모님의 모범적인…
[ 학교생활 등
|
|
 |
경영전략을 통한 롯데그룹의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠습니다.
[ 비전 ]
[ 핵심가치 및 경영방침 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
롯데그룹
필기시험의 문제경향은 어떠했는가?
가족사항을 소개하라.
롯데그룹 서울에 원서를 낸
|
|
 |
핵심가치인 변화, 최고, 신뢰 중 최우선 가치를 한 가지 선정 후 본인의 성격/역량에 근거, 선정 사유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술하시오.
- 변화 -
저는 누구보다도 상대방의 의견을 수용할 줄 알고 항상 변화하려는 성
|
|
 |
경영학과 4/4.5 980
건국대학교(서울) 상경 경영학과 3.82/4.5 875 A. 롯데카드 (영업관리) 자기소개서 합격예문
1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해주세요.
롯데카드의 영업관리 부서에서 역량을 발휘하고…
2. 성장과정 : 성장
|
|
 |
전략 수립 과정에 참여하여 회사의 글로벌 성장을 이끄는 핵심 인재가 되고 싶습니다.
7) 사업계획/관리 직무를 수행하며 가장 큰 도전은 무엇이라고 생각하며, 이를 어떻게 극복할 계획입니까?
가장 큰 도전은 급변하는 경영 환경 속에서 정
|
|
 |
경영이념 및 비전 ]
[ 핵심가치 및 인재상 ] 1. 성 장 과 정
(자신의 성장 과정 및 개인의 특성, 장점 중심으로 기술해주십시오.)
부모님께서 제가 어린 시절부터 저의 판단과 결정을 믿고 따라 주셨기 때문에…
2. 성격의 장/단점
(본인
|
|
메뉴펼치기
