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공무원제, 필수실무요원제, 하위직공무원에 대한 총 정원제와 근속승진제와 같은 방법들도 적극 활용할 필요가 있다.
<참고문헌>
신현기 이영남 공저(2003). 「경찰인사관리론」. 서울: 법문사.
김중양(2002). 「한국인사행정론」. 서울: 법
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면접대책
? 면접의관건
? 대한민국 소방 , 서울시정보, 서울 소방정보
? 소방공무원이직원인
? 안지키 면 떨어진다
? 서울소방 승부적답변
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면접관이 많다. 실제로 출제율이 높으므로 확실히 해두자. 공무원의 의무는 국가공무원 법 제55조에서부터 제66조까지에 규정된 내용을 정리해 두도록 하자. • 공무원 5대관
• 질문, 답변 해설을 통한 핵심 CHECK POINT
• 우정
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자기소개방법
◎ 면접의 응시요령
◎ 면접의순서
◎ 사전조사서 11가지 작성
◎ 면접 전에 반드시 해야 할 일
◎ 면접시 최대 주의사항
◎ 면접시 승부적 답변
◎ 인천시 출제 경향
◎ 면접 준비 시 학습 방법
◎ 인천시 공무원 면접의
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자기소개
2. 1분 자기소개
3. 장점과 단점
4. 지원동기
5. 포부 (국가 발전을 위하여 공무원으로 자신이 할 수 있는 일은?)
6. 면접관에게 하고 싶은 얘기
7. 청렴하기 위해 어떤 노력을 하시겠습니까?
8. 적성에 맞지 않는 업무를 하
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경찰은 다양한 채용방법을 활용하고 있다. 그러나 경찰관의 부정 부폐가 발생할 때마다 채용방법에 대한 문제 제기가 있어 왔고, 독자적인 수사권을 보유하고 있지 못한 이유로서 낮은 자질문제가 도마 위에 올라 왔다. 그렇기 때문에 우수한
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• 면접의 옷차림
• 주의사항
• 공무원시보로서 근무할 때 주의사항
• 면접대책
• 안지키 면 떨어진다
• 승부적답변
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면접자의 반발을 줄이기 위해 이 방법의 필요성은 미리 면접자들에게 설명되어야 한다.
둘째, 또 다른 현장통제 문제는 면접자의 심신 소모이다. 이 심신 소모는 같은 질문을 반복적으로 물어 보는 데서 오는 결과적 지루함, 좌절, 싫증 등으
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질문지의 개념, 작성절차, 문항배열시 고려사항을 정리하시오.(4점)
(2) 질문지 작성 원칙 중 가치중립성에 대해서 간략히 설명하고, 가치중립성이 없는 질문을 하는 경우에 응답에 미치는 영향은 무엇인지 설명하시오.(3점)
3. (7점) 면접조사,
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면접목적에 관련된 것이면 사소한 것이라도 전부 기록
캐물은 질문과 응답을 기록
면접상황, 모든 사실을 기록
기록하는 일로 응답자가 흥미를 잃지 않도록 주의를 해야 함
6) 면접자 신원확인
경찰서나 사업기관에 전화하는 것을 통해 증
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