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간호사로서 윤리적 갈등은 언제겠는가?
10. 인생에서 중요하게 여기는 것은?
11. 10년 후 자신의 모습을 말해보라.
12. 학창시절 주로 무엇을 했는가?
12. 팀동료와 갈등이 생긴다면?
13. 우리 병원의 홍보방안을 말해보라.
14. 주위에서 자신을 어떻
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간호사로서 윤리적 갈등은 언제겠는가?
10. 인생에서 중요하게 여기는 것은?
11. 10년 후 자신의 모습을 말해보라.
12. 학창시절 주로 무엇을 했는가?
12. 팀동료와 갈등이 생긴다면?
13. 우리 병원의 홍보방안을 말해보라.
14. 주위에서 자신을 어떻
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간호사로서 윤리적 갈등은 언제겠는가?
10. 인생에서 중요하게 여기는 것은?
11. 10년 후 자신의 모습을 말해보라.
12. 학창시절 주로 무엇을 했는가?
12. 팀동료와 갈등이 생긴다면?
13. 우리 병원의 홍보방안을 말해보라.
14. 주위에서 자신을 어떻
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면접후기
인천성모병원 서류는 BLS나 KALS 소유자, 학점 3.0 이상인 사람 지원가능합니다.
서류는 자소서보다는 성적이나 토익 보는 느낌이었습니다.
서류합격자도 3. 중후반대가 많았던 것 같아요.
서류 합격하면 AI 검사 링크가 날라오고 합
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서 기존 인원 외 추가 채용을 통해 일선 부서에 투입될 수 있도록 하겠습니다. 둘째, 신규 간호사 교육과정을 개편하는 것입니다. 신규 간호사는 실무 적응 기간 동안 선배 간호사로부터 도제식 교육을 받습니다. 그런데 대부분의 학교교육은
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간호사가 되겠습니다.
<본인 스펙>
- 지자무
- 성적: 4.2/4.5 (78명중 6등)
- 토익: 810
★ 자소서 쓰기를 처음 시작하는 분에게★
1. 나는 누구인가? 정리하기
평소의 내 모습, 나의 강점, 자주 듣는 칭찬, mbti 검사 등등.. 활용하세요!
2. 학교생활
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서는 환자의 불안을 경청하고 지지하며 정서적 간호가 환자의 회복 의지를 북돋우는 중요한 요소임을 깨달았습니다. 단순히 처치와 투약만이 간호의 본질이 아니라는 점을 체감하면서, 간호사라는 직업에 대한 소명의식이 더욱 확고해졌습
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니다. 전 직원의 이름을 건 블로그를 의무적으로 개설하도록 하는 것입니다. 물론 강제까지는 아니지만 회사의 일과중 하나로 포함시킴으로서 제가 인턴을 하였던 기업 직원이2천명 정도이니 각각 구성원들의 이름으로 개설한 블로그를 최신
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고 중소·중견기업의 글로벌 경쟁력 강화를 위한 서비스 보강에 더욱 힘쓰도록 저의 능력을 펼치겠습니다. 그리고 건설기계·부품 시험 및 평가와 차세대 핵심기술 개발을 통하여 국내 기계산업 육성을 위한 핵심기능을 수행하여 기업의 성장
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격 때문에 어떤 일이든 제가 앞장서서 행동하고, 이끄는 것을 좋아해서 친구들과 함께 있을 때는 언제나 분위기를 리드하는 편입니다. 그리고 항상 메모하는 습관을 가지고 있습니다. 평소에 갑자기, 혹은 갑자기 좋은 아이디어가 떠올랐을
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