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면접관들로부터 자신감이 없다는 인상을 준다. \"어떻게 우리 회사를 지원하게 됐나요?\"라는 질문에 \"선배가 권해서 요\"라거나 \"취미가 영화감상이라고 돼 있는데\"라는 물음에 \"그냥 좋아하는 편입니다\"라고 대답하면 아무래도 설득력이
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질문을 해야 하는데, 면접이 잘 진행되고 클라이언트에 대한 많은 정보를 얻고 도움을 주기 위해서는 어떻게 질문하느냐간 매우 중요하다. 대체로 질문에는 개방형과 폐쇄형 질문이 있다.
1) 폐쇄형 질문
\'예\', \'아니요\'의 대답만 추구하여
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간발달 / 정옥분 저 / 학지사 / 2014
심리학의 이해 / 방선욱 저 / 교육과학사 / 2003 [인간발달연구방법] 자료수집방법
I. 자기 보고법
1) 면접법과 질문지법
2) 임상법
II. 관찰법
1) 자연관찰법
2) 구조적 관찰법
II. 과제를 통한 방법
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면접의 기초기술에 대해 설명하시오
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 의사소통기술
2. 질문기술
3. 라포형성
4. 공감
5. 경청기술
6. 명료화
7. 요약과 해석
8. 침묵의 활용
9. 피드백 주고받기
10. 계약기술
Ⅲ. 결론
Ⅳ.
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김혜영, 석말숙 외 2명 저 | 공동체 | 2014.09.05. 1. 내가 만약 사회복지기관 대표라면, 사회복지사를 채용하기 위한 면접을 실시하게 되었을 때, 첫 번째로 묻고 싶은 질문에 대해 기술하기
2. 사회복지사의 역할
3. 참고자료
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/ 학지사
성인발달과 노화 : 정옥분 저 / 2001 / 교육과학사
노인발달 이해와 상담 : 김은혜 저 / 2012 / 북모아
성인발달 및 노화심리학 / 장휘숙 저 / 2012 / 박영사 I. 면접법과 질문지법
II. 검사법
III. 관찰법
IV. 사례연구
* 참고문헌
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간이 아동에게 주어져야 한다. 면접 장소는 아동이 가정과 같은 분위기를 느낄 수 있도록 꾸미는 것이 좋다.
4. 풍부하고 정확한 정보를 얻기 위해서는 아동과 피면접자의 이해수준에 적합한 질문을 해야 하며, 간단한 질문부터 시작한다.
5.
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질문중심치료를 중심으로. 한국기독교상담학회지, 20, 29. 서론
- 상담을 하는 것의 중요성.
본론
- 상담을 하기 위한 준비사항- 차이를 배운다.
접수 면접 과정- 첫 단추를 잘 끼워야 한다.
상담의 초기 단계- 문제에 대한 해결책은
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면접기간, 주당 면접 시간 보상 수준 및 방법 등과 같은 요소에 대하여 명확하게 설명하는 것이 매 우 바람직하다.
- 심화교육
심화교육은 대체적으로 일반 교육이 끝난 이후에 실시되는 것으로 면접의 내용, 즉 질문지를 구체적으로 이해시
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바램도 가져보았다.
Ⅳ. 참고자료
사회복지실천기술론 길귀숙, 강희숙 외 3명 저 | 양서원 | 2015.01.15. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지실천의 면접 시 피해야 할 질문과 그 이유
2. 나를 대상으로 초기면접 진행
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
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