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노동운동 의미틀의 변천, 1980년-2001년, 전남대학교 5.18연구소, 2011
◈ 이창한, 1970~80년대의 농민운동과 \'전국농민회총연맹\' 창립, 민주화운동기념사업회, 2011
◈ 윤수종, 탈근대 시대 교육운동의 전망, 전남대학교 사회과학연구소, 2008
◈ 한국
사회운동 3.1운동, 개화운동 5.18광주민주화운동, ), 노동운동, 농민운동, 항일농민운동, 교육운동, 애국계몽운동, 남북협상운동, 통일운동 분석,
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조합원 총회를 개최하든 노동조합측이 결정할 문제이며, 배타적 교섭대표형식을 취하든 공동교섭대표단을 구성하든 모든 사항을 노조의 자율적 결정에 맡겨야 할 것이다. 사용자측은 교섭창구 단일화가 이루어질 때까지 단체교섭을 거부하
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연세대학교
▷ 하정화(2007), 기업복지만족도와 조직공정성이 조직시민행동에 미치는 영향, 한양대학교 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 기업복지의 중요성
Ⅲ. 기업복지의 노사관계제도
Ⅳ. 기업복지의 산업별 비교
Ⅴ. 기업복지의 전략
참고문헌
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노동연구원, 2003 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 사회적 일자리의 특성
Ⅲ. 사회적 일자리창출의 구성요소
Ⅳ. 사회적 일자리창출의 필요성
Ⅴ. 공공근로 민간위탁을 통한 사회적 일자리창출 사례
1. 복지간병인 사업단
2. 생명의 숲 가꾸기
3. 음식
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공공근로복지사업 방향과 과제」
박찬임 , 2005, 「공공근로복지의 평가와 과제」, 한국사회보장학회
방하남 , 한국노동경제학회, 2001, 「근로복지제도의 문제점과 개선방안」
신명호, 2005,「실업문제의 현황과 대책」
오건호, 민주노총, 2002,
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조직운영, 예영커뮤니케이션.
고용노동부. (2016). <사회적기업 인증 업무지침>. 고용노동부.
레스터 샐러먼·이형진(2000), NPO란 무엇인가, 아르케.
유미년. (2012). 공기업 성과에 미치는 요인에 관한 연구: 공공성 및 수익성을 중심으로. 서울
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전국현장조직대표자회의 중앙연락사무소 - 자본의 현장통제 사례와 노동자의 대응, 노동조합기업경영연구소, 2000 Ⅰ. 기업 현장통제
1. 팀제, 공정조사 그리고 인원감축
1) 사업부제적 조직개편은 작업장 수준으로 확산되어 팀제적 조직
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조합과 신생 사회적 경제 조직에 대한 기초연구 정보를 제공하는 등 경영역량 및 연구를 지원하였다. 협동조합이 성공한 지역 중에서 유럽은 오랜 문화적 배경과 자생력 중심의 발전을해 온 반면, 캐나다 퀘백지역은 적극적이고 효율적인 방
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노동조합을 구성원으로 하는 산업별 연합단체와 산업별 연합단체 또는 전국규모의 산업별 단위노동조합을 구성원으로 하는 총연합단체를 말한다.
위와 같은 법률에 따라 A와 B는 근로자 이기 때문에 근로자는 자유로이 노동조합을 조직할 수
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으므로 해당 조합원에 대한 해고는 정당하다고 하였다(이 판결에 대해서는 부당노동행위 중‘반조합계약의 부당노동행위’부분 참조).
고 하여 그 동안의 논쟁을 정리하였다.
조직대상을 같이 하는 새로운 노동조합의 설립만 제한되므로,
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