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동기부여 전략은 더욱 복합적이어야 합니다.
그렇기에 관리자는 허츠버그의 이론을 활용하되, 이를 절대적 기준으로 삼기보단 조직의 구체적인 맥락과 개별 직원의 특성을 반영한 유연한 접근이 필요합니다. 직원들이 진정으로 직무에 몰입
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안전 한국방송통신대학교 출판문화원
참고) 고용노동부 산업안전보건공단 자료 (2023년 12월 기준) 목차
1. 우리나라의 산업재해 현황을 “e-나라지표”를 검색하여 가능한 범위 내에서 최신으로 정리하고, 산업재해를 예방하기 위하여
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동기를 부여해야 한다.
여섯째로, 협동심이다.
훌륭한 관리자는 협동의 원칙을 이해하고 적용시킬 줄 알아야 하며, 그의 부하직원들도 이에 따르도록 설득할 수 있어야 한다. 리더십은 힘을 필요로 하고 그 힘은 협동으로부터 나온다.
참고문
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자소서 상반기L1 채용
1. KB국민은행에 지원하게 된 계기와 희망직무(기업금융 또는 자산관리)를 선택한 이유에 대해 기술해 주십시오.
2. 역할이 모호한 일을 맡게 되었을 때 역할범위를 스스로 판단하여 주체적으로 일을 수행했던 경험을
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안전관리자 혹은 건설사업관리에서 필수로 알아야하는 안전관련 조치사항 및 관련 법령(건진법, 산안법) 제출 서류 등을 모아놓은 가이드북입니다. 1.안전보건대장
2.위험성평가
3.유해위험방지계획서
4.안전관리비
5.산업안전보건관리
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안전 관리자로서 어떤 역할을 해야 할까요?
긴급 상황에서 안전 관리자는 상황을 신속하게 파악하고, 적절한 대응을 지시하는 역할을 해야 합니다. 부상자에게 필요한 응급처치를 제공하고, 의료 지원이 올 때까지 상황을 안정시키는 것이 중
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동기능점검
관계인
소방안전관리자
소방시설관리업자
*시험(소방 안전 보조자 아님)
종합정밀점검
소방시설관리업자
소방시설관리사
소방기술사
*시험(소방 안전 보조자 아님)
30) 점검 횟수 시기
자체작동기능점검
연 1회 이상
종합정밀대상
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력 또한 중요하다.
18. 광고쟁이로서의 안전관리자
안전의 중요한 요소중의 하나가 시각적 요소이다. 근로자들에 대한 캠페인 및
작업간 주의 사항 등을 전달할 때 효과적으로 전달하는 것 또한 중요하다.
얼마나 시각적으로 식별성이 좋은가
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안전관리자와 안전관리총괄자가 몇 명 필요한 지 문제에 나왔었습니다.
1번
2번
3번
4번
5번
2
1
2
3
문제확인
실습 문제 (16문제)
1. 배관의 적혀있는게 아닌 것은?
(1) 사용가스명
(2) 최고사용압력
(3) 가스흐름방향
(4) 주의사항
2. 배관을 고정하
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안전보건자료와 관련된 자료를 제공하기 위하여 필요하다고 인정하는 경우에는 화학물질 또는 화학물질을 함유한 제제를 제조 또는 수입하는 자에게 물질안전보건자료와 관련된 자료를 요청할 수 있다.
[본조신설 1995.11.23]
● 보건관리자
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