 |
4. [책임인] 조직이나 팀의 일원으로서 본인이 맡은 바를 책임감있게 수행하여 조직의 구성원으로서 성과를 만들어낸 경험이 있다면 그에 대해 구체적으로 기술하시오 / 700자
5. [기타] 그 외 알리고 싶은 사항(성장과정, 지원동기 등) / 500자
|
|
 |
교육 프로그램에 참여할 예정입니다.
마지막으로, 동료들과의 관계에서 신뢰를 쌓고, 협력적인 태도로 업무에 임할 것입니다. 저는 책임감을 가지고 맡은 업무를 끝까지 완수하며, 동료들에게 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 사람이 되고자 합
|
|
 |
방향을 제시해 동기 부여가 되도록 전달해야 합니다.
Q9. 응급 상황 발생 시 어떻게 대처할 계획인가요?
A9. 즉각적인 응급처치를 실시하고, 신속히 의료진에게 연락하는 등 사전 교육받은 응급 대응 매뉴얼을 철저히 준수하겠습니다.
Q10. 팀 내
|
|
 |
교육수강 이력, 프로젝트 경험 등을 제목/경험/성적(또는 성과) 등으로 기술해주시면 됩니다.
※ 예시) 디스플레이 개론 수강(2015) / A학점 취득)(100자~500자)
II. 합격 자기소개서 샘플 2
1. 성장과정과 학창시절 (30자 이상 300자 이내)
2. OO
|
|
 |
과정, 결과 어느 것이 중요한가?
남을 설득시킨 경험이 있는가?
지원 분야에 관련된 수강과목은?
당사 CEO성함을 아는가?
고교 성적은 어땠나?
탈원전이 당사에 미치는 영향은? 1. 지원분야 수행업무와 관련하여 귀하가 받은 학교교육 또는
|
|
 |
과정을 통해 글로벌 시대를 살아가는 구성원으로서 역량을 더 크게 할 수 있었습니다. 제가 생각하는 영어는 세상을 이어주는 다리와 같은 것입니다. 아직 대한민국은 산업 분야에서 선진국만큼 큰 성과를 이룬 것이 아닙니다. 그렇기에 한국
|
|
 |
과정과 결과를 구체적으로 서술하시오.
2. (20세 이후) 처음에는 불가능하다고 생각한 과업에 대하여, 초기의 선입관을 극복하고 성과를 이룬 사례를 소개하시오.
3. 귀하가 소속한 조직이나 모임에서, 다른 사람이 당연히 인식하는 관행을 먼
|
|
 |
과정과 결과를 구체적으로 서술하시오.
2. (20세 이후) 처음에는 불가능하다고 생각한 과업에 대하여, 초기의 선입관을 극복하고 성과를 이룬 사례를 소개하시오.
3. 귀하가 소속한 조직이나 모임에서, 다른 사람이 당연히 인식하는 관행을 먼
|
|
 |
과정
2.1 학력 및 전문성 개발 과정
2.2 경력 및 직장경험 사항
3.본인의 담당직무와 관련하여 경력(경험) 기술
3.1 경력(경험)의 직무 영역
3.2 수행한 활동/경험/업무 내용
3.3 직무관련 본인의 역할과 구체적인 행동
3.4 직무관련 주요 성과와
|
|
 |
강/약점과 가치관을 기술해주세요.
3. 지원직무에서 가장 중요한 역량은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유는 무엇인가요?
4. 지원직무를 위해 노력했던 경험을 자유롭게 기술해주세요. (교내/외 프로젝트, 공모전, 교육/연수, 자격증, 인턴 등)
|
|
메뉴펼치기
