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직무와 관련하여 귀하가 경험한 주요 경력사항(또는 경험)을 말씀해주십시오.
1.4 본인이 최근 관심을 가지고 있는 분야에 대해 자세히 말씀해주십시오.
2. 지원동기 (기업지원, 직무지원) + 꼬리질문
3. 직무수행능력 (정성적, 정량적) +
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직무수행을 통하여 문제해결 능력을 발휘한 경험이 있으면 기술해 주시기 바랍니다.
4. 직장인으로서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다.
5. 아산시시설관리공단에 가장 필요하다고 판단되는 인
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공단 채용에 지원한 동기와 공단 인재상 중 본인과 가장 가깝다고 생각하는 한 가지 유형을 선택해 그 이유를 작성하여 주시기 바랍니다.
2. 우리 공단 직무수행에 있어 본인이 가지고 있는 경쟁력이 무엇인지 구체적인 사례와 함께 작성하
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직무 전문성을 갖추기 위해 본인이 기울인 노력과 그 전문성이 공단 직무수행에 어떠한 도움이 될 수 있을지 구체적으로 기술하여 주십시오.
[항목 4] 본인과 다른 의견을 가진 사람들과 효과적으로 소통하여 긍정적인 결과를 얻었던 경험
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직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오. (최소 100자, 최대 250자 입력가능)
직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오. (최소 100자, 최 대 250자 입력가능)
면접 예상 질
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교통공사의 인재상에 부합되는 인물이라고 생각하는지를 기술하시오.
3. 지원직무와 관련된 경력 및 경험활동의 주요내용과 본인의 역할을 구체적으로 기술하시오.
4. 학업과제나 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있
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수행하시는 아버지의 영향으로…
3. 지원자의 업무역량을 강화하기 위해 노력한 구체적 사례
대학교에서 경영학 전공 공부를 하면서 기업의 성장 전략에…
4. 우리공단 입사 후 직무수행계획
저는 근로복지공단에서 꼭 필요
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공단의 입사준비를…
4. 우리공단 입사 후 직무수행계획
저는 근로복지공단에 입사하여 변화와 혁신을 더욱 가속화해…
5. 경력 및 주요업무 내용(사회봉사활동 포함)
저는 고등학교를 졸업하자마자 LG전자 기업 서비스 센터
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공단이 지원자를 선발해야 하는 이유
◈ 2. 우리공단에 입사하기 위해 노력한 내용
◈ 3. 지원자의 업무역량 강화를 위해 노력한 구체적인 사례
◈ 4. 우리공단 입사 후 직무수행계획
◈ 5. 경력 및 주요업무내용 (봉사활동 포함)
◈ 6
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공단이 지원자를 선발해야하는 이유
2. 우리공단에 입사하기 위해 노력한 내용
3. 지원자의 업무역량을 강화하기 위해 노력한 구체적 사례
4. 우리공단 입사 후 직무수행계획
5. 경력 및 주요업무 내용(사회봉사활동 포함)
6. 생활신조 및 성
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