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단지 급여를 지급하고 승진자료를 제공하는 것이 아닌, 인력관리라는 큰 개념으로 발전했다고 생각합니다.
정보화 시대, 기업에서 가장 중요한 것은 사람이라고 생각합니다. 인재를 소중히 다룰 줄 아는 기업만이 이러한 인재들을 통하여 기
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금융기술로 더 편리하고, 더 나은 세상을 만든다 / 핀테크 전문가 최인규
10 디지털 헬스케어 혁명 220
병에 걸리기 전, 철저하게 방어한다
INTERVIEW 내가 가야 할 길, 마음의 소리에 귀를 기울여보세요 / 디지털 헬스케어 전문가 김영보
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제 태도에 감동하며 빠르게 협조해 주었고, 덕분에 이후에도 좋은 관계를 유지할 수 있었습니다. 단지 불만을 말하는 것이 아니라, 예의를 갖춰 입장을 전달하는 것이 당당함이자 배려라는 것을 배웠습니다. KG스틸 [생산관리] 자기소개서
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단지 행정적인 기획자가 아닌, 실제 현장과 정책을 연계할 수 있는 중재자 역할을 하며 실효성 있는 기획을 이끌어내고 싶습니다. 중장기적으로는 디지털트윈, 국토정보 등 융합 기술 기반의 대형 사업을 기획하며, 국가 도시정책에 기여하는
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디지털 전시, 교육 콘텐츠, 문화유산 복원 등 다양한 문화기술 응용 분야에서 창의적인 솔루션을 제안하고, 사회에 기여하는 연구자로 성장하고 싶습니다. 특히 사람과 기술 사이의 감성적 연결을 탐색하는 연구를 통해, 공감 기반의 문화 콘
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단지 이론을 쌓는 데 그치지 않고, 현실 속에서 작동할 수 있는 방향성을 제시하고, 제도의 한계를 비판적으로 성찰하며, 종국적으로는 법이 보다 정의롭게 작동하도록 하는 데 초점을 둘 것이다. 이러한 목표를 향해, 연세대학교 법학과에서
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디지털 디자인과 UX/UI 디자인에 대한 전문성과 창의성을 기르기 위해 관련 전공 수업과 프로젝트를 적극적으로 이수하고, 다양한 협업 과제를 통해 실무적인 문제 해결 능력을 키워가고자 하는 바입니다. 1. 지원자의 환경(가족, 학교, 지
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단지 급여를 지급하고 승진 자료를 제공하는 것이 아닌, 인력 관리라는 큰 개념으로 발전했다고 생각합니다. 인재를 소중히 다룰 줄 아는 기업만이 이러한 인재를 통해 기업의 목표 실현을 꿈꿀 수 있다고 믿고 있으며, 인재로 하여금 즐거운
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디지털 기술을 활용하여 우리 생활을 보다 편리하고 가치 있게 만들도록 동부와 함께 이루어 가겠습니다. 동부엔지니어링
1. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오. [1200Byte 이하]
“易地皆然-역지개연”
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디지털헬스, 미래 모빌리티 분야에서 한국 기업이 경쟁력 있는 진출 모델을 설계할 수 있도록 기획하고 실행하며, KOTRA의 글로벌 신뢰도를 높이는 데 기여하고 싶습니다. 중장기적으로는 산업단지 수출화, 기술교류 협력과 같은 정책기반 사
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