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룹의 구조조정 특징
1) 대우 주도로 구조조정을 추진한다
채권금융단은 `대우그룹 구조조정 전담팀\' 출범에 맞춰 제일은행에서 전담팀 운영위원회를 개최했다. 여기서는 대우그룹의 차입금 현황파악과 구조조정 계획의 세부 일정 수립, 계
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구조조정 이후의 금융산업 변화 전망 및 대응방안, 삼성경제연구소, 1999
조희영·김계인 - 금융제도론, 민영사, 2003
홍영기 - 금융산업 구조개편과 은행산업, 금융경제, 1997
한국은행 - 우리나라의 금융제도, 1993
21세기 금융환경과 금융감독 - 금
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구조조정 「프로그램」을 실시한 풍부한 경험을 통해 금융 구조조정의 추진방법·정책수단의 선택 범위·정책 수단별 효과와 문제점 등에 대하여 정보를 축적하고 있으며, 여기서 도출된 대강의 모범준칙(Best Practice)을 가지고 있다고 할 수
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구조조정에도 불구하고 아직 많은 부실기업들이 금융기관 대출을 유지하고 있어 기업대출의 안전성을 저해한다. 금융기관들은 부실징후기업에 대한 지속적인 관리를 통해 회생가능한 기업은 지원하되 회생이 어려운 기업은 과감히 퇴출시
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영업양도나 인수합병이 일어나는 경우에는 정상적인 경우와 같이 고용의 승계나 조정문제가 처리되어야 할 것이다.
둘째, 구조조정과정에서 근로자들의 고용불안을 해소하기 위한 정책적 조치는 매우 다양하다. 우선 임금 유연화 방안이 있
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구조조정기업과 관련한 다양한 업무를 취급할 수 있어 설립이 급증하고 있는 반면, 일부 대형사를 제외하면 투자재원이나 전문인력 확보 등의 업무 인프라 구축도 미진하여 그 역할에 대한 논란이 있다. CRC 외에 CRF(기업구조조정 기금), CRV(기
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영을 하기 위해 구조 조정을 상시 시행해야 한다는 것에 대한 자신의 찬성, 반대 의견을 살펴보았다. 급변하는 환경 속에서 기업은 어떻해서든지 살아남아야 한다. 따라서 노동자들의 임금 인상이나 상여금 청구는 기업의 사정에 따라 사용자
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구조조정의 모범으로 ‘칭송’받아왔던 한국통신의 상황은 바로 구조조정 정책의 실체, 신자유주의의 본질에 대해 너무나도 명확히 보여주고 있는 것이다.
금번의 투쟁에서 보여지고 있는 한국통신 노동자들의 투쟁의 열기는 가히 상상을
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구조조정에 의한 이러한 노동자민중생활의 파탄과 건강악화는 당연히 저항과 투쟁을 불러일으키고 있다. 총파업은 말할 나위도 없고, 이후에도 현대자동차 파업에서 두산중공업에서의 분신투쟁에 이르기까지 여러 형태의 크고 작은 투쟁이
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구조조정 의지와 임직원들의 전폭적인 동참
② 어려운 가운데서도 구조조정의 핵심키를 조기에 마련하여 다른 기업들보다 구조 조정을 한발 앞서 마무리
③ 그 결과 성공적인 구조조정으로 현재 기업 재무구조의 안정성을 발판으로 수익성
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