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빨리 원자재를 완성품으로 만들어 낼 수 있는 생산시스템을 구축하도록 하겠습니다.
둘째, 미래의 변화에 대비하겠습니다. 기존의 생산 패러다임을 벗어나 최근 이슈가 되고 있는 4차 산업혁명과 기술간 융합 가속화 등 미래의 패러다임의 변
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이디어를 통해 공정에서 개선하려는 부분에 그 효과가 나타났을 때의 성취감은 경험해보지 못한 사람은 느낄 수 없을 것입니다. 제가 쌓아온 경험과 탐구하려는 성향을 바탕으로 포스코의 경영방침인 ‘POSCO the Great'에 걸 맞는 인재로서 회사
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로건인 ‘자동차에서 삶의 동반자로’를 위해 고객의견을 청취하고 빠른 피드백을 통해 고객의 마음을 얻을 수 있는 생산관리 엔지니어가 되도록 하겠습니다.
3. 한 문장으로 본인을 간략하게 PR해주십시오. * [10자 이상 70자 이내]
더 나은 세
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을 중시하는 김재철 회장님의 동원 정신은 기획과 같은 업무만 생각하고 있던 저에게 현장을 알아야 올바른 기획도 할 수 있다는 정신을 알려주었고 저 역시 김재철 회장님의 동원정신을 따라 현장에서 암묵지를 쌓고 노하우를 바탕으로 현
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있을 것이라고 생각했습니다.이후 아이디어를 ERP에 제안했습니다. 이는 우수 아이디어로 선정되는 성과로 이어졌습니다. 이 경험을 통해 경청은 단순히 듣는 것이 아닌 경청으로 문제의 핵심을 발견하고 해결하는 것임을 배웠습니다.
[경청
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시작한 기업이다. 그러나 우리나라에선 상대적으로 이러한 경쟁력을 지닌 벤처기업이 등장하고 있지 못하다. 근본적인 이유는 대기업에 의한 불공정 경쟁보다 주요 투입요소인 자금과 인력의 불균형이 심각하기 때문이다. 그러므로 앞으로
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끌어 공동목표 달성에 기여하겠습니다.
과거 본인이 속한 조직의 문제를 해결하기 위해 기존에 없던 새로운 방법을 주도적으로 제안하여 문제를 해결 했던 경험을 기술해 주십시오. (500자 이내)
[원인분석과 맞춤 전술운영 통한 문제 해결]
롯
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며 업무를 수행합니다. 입사 후에도 효율적 시간관리로 목표달성에 노력하겠습니다.
5. 입사 후 포부: 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요. 500자
◆OO지사 영업팀장 OOO
입사 후 1년, 배움을 즐기겠습
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간 협조를 당부했습니다. 그 결과 지사 및 지점 간 시너지를 낼 수 있었고, 해당 월 목표를 120% 달성하였습니다.
한국방송광고진흥공사 입사 후에도 이해관계자 간 합의점을 찾고 조율하여 , Win-Win 할 수 있는 공동목표 달성에 기여하겠습니다.
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극대화, KPI 지표 관리)
2.협력사 관계 구축(통신, 제조사 간 합동 마케팅, 가격정책 수립, 재고 조달관리)
3.인력관리(지점 담당자 육성, 판매역량 강화 프로그램 교육개발, 협력사 인력 채용 배치, 월례회의 주관)
배운 점
1.사업계획수립 및 실
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