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관리팀에 대한 연수과정 신설 및 업무역량 고도화
-공무원연금법 개정을 위한 외부연구용역 진행
-국회에 공무원연금법 개정의 당위성 설명회 개최
- 2분기 내 추진 및 4분기 내 완료
3) 노사화합이미지가 강한 공무원연금공단 노사관계를 더
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함께 복잡한 프로젝트를 성공적으로 관리하려면 효과적인 리더십, 명확한 의사소통 및 협업 접근 방식이 필수적이었습니다.
국민연금은 지속적인 발전을 중요하게 생각합니다. 새로운 기술과 금융 산업 발전에 대한 최신 정보를 어떻게 유지
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키워나갈 것입니다. 또한, 지속적인 자기 계발을 통해 기관의 성장과 발전에 기여하고자 합니다. 장기적으로는 조직 내에서 인정받는 전문가로 성장하여 국민연금제도의 발전과 사회적 안정에 기여하는 중요한 역할을 하고 싶습니다.
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법령과 기술 지침을 수시로 학습하고, 장기적으로는 에너지 관리와 빌딩 자동화 시스템까지 학습을 확장해 공공기관 전기설비의 미래 방향에 능동적으로 대응하는 전문가로 성장하고자 합니다. 2025 국민연금공단 6급 기술직_전기 자기소
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고도화 전략을 제안하고 싶습니다. 기술자는 단순히 ‘수리하는 사람’이 아니라, 공공기관의 지속가능한 인프라를 설계하는 핵심 주체라는 사명감을 가지고 임하겠습니다. 국민연금공단 6급 기술직-기계 자소서 지원서 및 면접자료
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국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험으로 이루어져 있습니다.
7. 어떤 아르바이트를 해봤습니까?
동사무소 민원업무보조, 백화점 판매직, 도서관 사서보조 아르바이트를 해봤습니다. 사람을 응대하는 일을 좋아하기 때문에 다른 아르바이
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1 왜 연금공단에 지원하게 됐나?
2 리더쉽을 가진 자신은 무엇이라고 생각하나?
3 현장의 민원인이 지원자에게 스트레스를 주는 상황이 많을수 있는데, 어떻게 응대할 건가?
4 우리 회사가 당신을 뽑아야 하는 이유?
5 성공해본 경험이 있나?
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국민으로부터 신뢰받는 공공기관이 되도록 최선을 다하겠습니다. 1. 우리 원 체험형 청년인턴에 지원한 동기와 인턴 기간 동안 이루고자 하는 목표는 무엇인지 구체적으로 서술해 주십시오
2. 팀원들과 협력하여 도전적인 목표를 달성한
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국민연금 개선방안, NIMBY 현상의 사례와 분쟁이 발생했을 때 대책방안 등
토론면접 주제
큰 정부, 작은 정부에 대해서 논의해보세요
면접질문
지원동기를 말해보세요.
회사의 비전과 미션을 말해보고 자신이 거기에 왜 적합한지 얘기해보세요
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국민연금 개선방안, NIMBY 현상의 사례와 분쟁이 발생했을 때 대책방안 등
토론면접 주제
큰 정부, 작은 정부에 대해서 논의해보세요
면접질문
지원동기를 말해보세요.
회사의 비전과 미션을 말해보고 자신이 거기에 왜 적합한지 얘기해보세요
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