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산업재해보상보험, 의료보험, 고용보험, 국민연금보험의 4대 사회복지보험이 이미 실시되고 있다. 그러나 직업군은 의료보험 이외는 전근대적인 낡은 제도만을 아직도 유지하고 있는 실정이다.
그러므로 고용보험에 비견할 수 있는 지원수단
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보험료 부담으로 운영되는 사회보험제도가 국민건강보험,산업재해보험,고용보험으로 시행되고 있으며, 국민연금제도는 1999년 4월부터 도시자영업자를 포함하여 전 국민을 대상으로 확대되었다.
국민연금제도도 1999년 4월부터 도시지역 주민
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산업신문 http://www.ksinews.com/ Ⅰ. 서 론
1. 연구목적
2. 연구범위 및 방법
Ⅱ. 이론적 고찰
1. 고령화 사회의 정의
2. 고령화 사회 이루어지는 원인
Ⅲ. 일본 고령화 실태 및 문제점
1. 일본의 고령화 실태 및 요인
2. 고령
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산업재해보상보험법에 의해 설치된 시설로서 장애인이 특별히 준비된 작업환경에서 직업훈련을 받거나 직업생활을 영위할 수 있도록 하는 시설
장애인 표준사업장
장애인이 근로하기에 적합한 생산시설로서 장애인을 30%(중증장애인 50%) 이
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연금개혁 주요내용을 참고하면서, 모든 가입자가 신뢰할 수 있는 수준의 장기적 재정안정상태를 확보하는 국민연금의 재정안정화 방안을 모색하였다.
첫째, 연금재정에 영향을 미치는 변수인 급여수준, 지급개시연령 및 보험료율 등은 종합
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4.3
추가 가능항목
금융종합소득과세 범위 확대
주택임대소득 과세
소득세 최고율 인상
최대 총액
- 자료: 민주노동당 2002년 대통령선거 공약
5) 국민연금의 공적 성격 강화: 보험료 상한선 폐지와 자영자 소득파악
국민연금제도의 공적 성격을
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보험제의 도입이 시급하다고 본다. 금융관련 분야는 사회보장제도와 개인연금의 확대, 기업연금의 도입 등이 요구된다. 기타 관련 분야로서 재가노인 복지서비스의 획기적인 개선 등이 필요하다. 또한 실버산업 관련 법 제도의 정비, 행재정
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산업 구조 및 기업 구조는 대기업 중심의 편중된 구조로 인해 대기업과 중소기업의 양극화가 심화되어 있다. 그래서 대기업이 중소기업에게 떠넘기기식 거래를 하거나 자신의 적자를 중소기업에서 매우도록 하는 잘못된 관행이 아직도 암암
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보상을 제공하는 기업을 찾아 20,30,40대 모두가 노력하고 움직이고 있다. 이러한 경쟁사회 속에서 예전처럼 대졸이라는 명함으로 서있을 자리는 없으므로 우리는 경쟁자들보다 많은 정보와 기술을 갖춰야만 한다. 그러기 위해서는 우선 노동
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국민부양부담의 증가
2 노동시장구조의 변화
3 고령화 비용의 증가
4 경제성장률의 둔화
Ⅳ. 고령화 사회 정책
1 임금피크제 (salary peak)
2 국민연금제도 [ citizens pension system , 國民年金制度]
3 기초노령연금제도 [基礎老齡年金制度]
4 노인
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