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보험이 될 것이다. 다른 방법은 시설개호 선택을 억제하는 것으로 시설 거주자의 숙박비를 본인이 부담하게 하여(현재에는 식사만 본인부담임) 재가서비스와 경쟁하는 비용을 만들어내는 것이다.
지난 10년 간 새로운 장기요양보험제도에 대
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보험제도 현황 - 인정 현황 (수치 도표 표기 및 설명)
12. 보험제도 현황 - 공단 부담금
13. 보험제도 현황 - 인력 (수치 표기 및 설명)
14. 현재와 미래 - 서비스 만족도 (그래프 및 연도별 표기, 설문조사 내용 설명)
15. 현재와 미래 - 개선사항 (
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건강증진의 개념과 의의
2, 건강증진의 접근전략과 사례
3, 건강증진사업의 추진 배경
4, 제5차 국민건강증진종합계획(HP2030)의 팩트시트 6호~10호 중 하나를 골라 선정한 이유, 자신이 알고 있던 사실과 새롭게 알게 된 사실을 제시하시오
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비급여 본인부담 크기 및 영향요인/한국보건행정학회/pp.145-162
김철수(2010) /노인장기요양보험제도의 시설 및 인력 인프라 개선/ 보건복지포럼 / pp.10-15
정경실(2014) /노인장기요양보험제도의 성과와 향후 추진계획/한국보건사회연구원/ pp.5-9
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국민연금여성가입자 현황을 살펴보면 2001년의 경우 22.66%에 불과. I. 노동시장에서의 성 분담 (Gender Division of Labor)
II. 국민연금 정책분석
III. 건강보험 정책분석
IV. 산재보험 정책분석
V. 고용보험 정책분석
VI.공공부조 정책분석
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민간의료보험
문제의 제기
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▇ 2001년 건강보험 재정 위기
▇ 2008년 이명박 정부의 민영화 중심 정책 시도
->보건의료정책 : ‘시장지향적 성향’
->보건의료 :서비스산업
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및 사립학교 교직원, 자영업자 조직을 하나로 통합하였다.
-국민건강보험공단이라는 거대조직으로 합쳐지면서 전 국민을 대상으로 하기 때문에 항상 정치적으로 문제화됨.
-이 때문에 보험료를 제때 필요한 만큼 조정하기 힘들었으며, 조합
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보험제도는 관리운영에 따른 비용의 억제 등의 이유로 관리운영 주체를 국민건강보험 공단으로 하였다. 그리고 노인요양사업을 효율적으로 실시하기 위하여 가입자의 자격관리 보험료 부과징수 장기요양 인정조사 및 요양등급 판정 등의
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보험통합
(1)의료보험의 발전 과정과 성과의 평가
(2)향후의 정책방향
-사례4 의약분업
(1)의약분업 실시에 따른 주요쟁점
(2)의약분업 시행 시 고려사항
6. 한국의료제도의 과제........................
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제도로 발전되어야 할 필요성이 대두되고 있다.
관리운영기구의 통합은 4대 사회보험 통합논의에 있어서 중요한 사항이다. 보건복지부와 노동부로 이원화되어 있는 관정부처와 국민 연금관리공단, 국민건강보험공단, 근로복지공단 등의 관
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