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답이 빤히 보이는 확실한 상황에서도 결국 말도 안 되는 결정을 내리고 마는 우리들의 황당한 모습을 실험을 통해 보여준다. 그뿐 아니라 이러한 문제들을 해결할 수 있는 방안까지 제시한다.
1장 \"사람들은 비교를 좋아해\"에서는 사람들은
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정책, 전영사
공병호(2006) 10년 후 한국, 해냄
장하준 외(2006) 주식회사 한국의 구조조정 무엇이 문제인가, 창비
이헌창(2003) 한국경제통사, 법문사
이대근 외(2005) 새로운 한국경제 발전사, 나남출판
김안호 외(2006) 한국경제의 이해, 두남출판사
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시험해 왔다.
우리나라 노동위원회의 위상은 노동측 권리보호 내지 권리회복 분야에서 뚜렷하지만 이해관계 조정, 즉 분규해결에 있어서는 법이 보장하는 기능이 충분히 이용되고 있는 것 같지 않다. 앞으로 새로운 경영문화 정립에서는 이
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정책, 서비스 자원프로그램을 계획, 형성, 실행
- 위기에 처한 집단을 위한 정책, 서비스. 자원, 프로그램 추구
- 전문지식과 기술을 개발하고 시험함
☞ 사회복지실천의 특성
- 개인이 역량 확대, 문제 해결능력, 대처능력 증진 도움
- 유형 무
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문화적으로 미친 영향
1) 원주민의 육지부 관광객과 일본인 관광객에 대한 인식
2) 관광으로 인한 문화적 측면에서의 긍정·부정적 효과
3) 사회적 측면에서 미친 영향
Ⅲ. 결론
1. 제주지역 관광 정책의 문제점과 한계
2. 세계 고유 문
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정책적 배려
▷ 1990년대 공영방송
서울방송국(SBS)개국 디지털화
-본격적인 상업방송의 시작 + -다매체=다채널시대로 접어들게 함
-지역 상업방송의 개국의 신호탄
◎ 학습정리
▷ 경성방송국은 한국에서 시작된 방송으로써 한국방송의 기초
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문화
6. 직원 복리·복지
7. 사회공헌도와 그 영향
8. 시장현황/기업의 위치
Ⅲ. 기업분석
1. SWOT 분석
2. 환경분석
3. 강점/차별화전략
4. 약점/문제점/한계
5. 경쟁사 분석
6. 대안·방향 제시
Ⅳ. 기업채용정보
Ⅴ. 연구
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문화가치관
4) 고정관념
5) 귀인의 모호함
6) 외집단에 대한 탈 동일시
2. 일하는 여성들이 겪는 어려움
1) 성 역할에 대한 고정관념
2) 직업에 대한 고정관념
3) 신체적 특성에 대한 고정관념
3. 일하는 여성들이 겪는 어려움의 구체적인
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문화적 격변이 가져온 다양한 변화와 복잡한 문제를 동시에 반영하고 있다. 중국의 경제나 정치적 상황이 엄청난 변화를 보이고 있는 것처럼 미술경향도 많은 변모를 보이고 있는 것이다. 그 가장 중요한 요소로 손꼽히는 것은 무엇보다도 다
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③ 41. ①, ④
14. ⑤ 42. ⑤
15. ② 43. ⑤
16. ② 44. ⑤
17. ④ 45. ④
18. 상호 방위 조약 46. ③
19. ① 47. ②
20. ⑤ 48. 환경 보전
21. ④ 49. 개방화
22. ② 50. 문화 상대주의
23. ③
24. ②
25. ③
26. ①, ③
27. ③
28. ⑤ 1. 모의기말고사
2. 해답과 풀이
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