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정보통신기업
1. 정보통신 기술인력 양성
1) 간담회에서 제기된 내용
o 정보통신벤처산업은 知識技術集約産業이나 어학능력 및 국제경쟁력을 갖춘 人力이 부족한 상태로서, 이에 대한 체계적인 人力養成 對策 필요
2) 정보통신산업 기술 인력
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기업의 창업성공요인에 관한 연구, 경남과학기술대학교
ⅱ. 김경애(2008), 바이오 벤처기업의 국제화 과정에 관한 탐색적 연구, 한밭대학교
ⅲ. 석진철(2001), 정보통신 벤처기업 입지의 사회·경제적 특성 연구, 단국대학교
ⅳ. 이종건 외 1명(2007
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기업들을 중심으로 투자하여 창업초기기업에 대한 원활한 지원이 힘든 상황
o 따라서 공공자금의 투입을 통해 창업초기기업에 대한 자금공급기반을 확대 구축하는 것이 시급한 정책과제로 대두
2. 기술인력 배양을 통한 인력난 해소
1) 정보
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정보시스템 개선 숭실대학교 대학원
2. 김상명 (2005) 대학교의 경영정보시스템 도입효과에 관한 탐색적 연구 : 사립대학교를 중심으로 중앙대학교 국제경영대학원
3. 심은구 (2009) 소상공인의 경영정보시스템 성공요인과 구축 사례 연구 제주
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기업통계정보시스템, 중소기업청.
http://kr.blog.yahoo.com/kswbg/1522?m=c&no=1522
http://blog.naver.com/lbswish?Redirect=Log&logNo=80013380633
http://www.simonsearch.co.kr/story?at=view&azi=12001
http://blog.joins.com/media/folderlistslide.asp?uid=angelsky96&folder=4&list_id=5593950
http://blog.ki
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기업 공동채용 ????파격????
Ⅳ. 기업마케팅관리
1. 마케팅이란
2. 마케팅관리와 통제가능변수
3. 국제마케팅의 정의와 중요성
4. 국제화의 기회적 요인
5. 방어적 기업전략과 공격적 기업전략의 특징
1) 방어적 기업전략
2) 공격적 기업전
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1. 고령화와 은퇴의 사회경제적 영향
2. 베이비부머의 특성과 정책 개발 방향
3. 노후 보장 방안
1) 퇴직과 고용 간의 이행촉진
2) 대기업 퇴직 전문 인력 컨설팅 지원제도
3) 베이비부머의 귀촌과 주거정책
Ⅲ. 결론
참고문헌
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인력은 현지의 문화적 장벽을 느끼지 않을 뿐 아니라 촉진효과 면에서도 결코 뒤지지 않고 비용을 절감할 수 있는 경우에 이용된다. 그리고 국적에 관계없이 능력이 있는 범세계적인 판매 인력도 활용할 수 있다.
국제판매인력은 기존의 고객
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정보화시대에 있어서 기업경영 어떻게 할것인가?
2. 정보화와 업무혁신과의 관계
3. 중소기업의 정보화 현황
4. 중소기업의 정보화 발전방향
5. 사례연구
6. 국제 전자상거래 표준화 뒷짐 대응 e무역 주변국 전락 우려
7. 과제
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정보통신기술 및 전문경영인력을 집중적으로 육성 필요
Ⅴ. 향후 정보통신산업의 미래
1. 정보통신산업은 국가·경제발전의 선도적 핵심산업
2. 21세기 지식기반경제로의 이행을 주도할 성장엔진
3. 창의적인 전문기술인력이 경쟁력의 원
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