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프로그램
- 심리적 기술훈련을 통해 개인의 자살위험요소에 대한 적응력과 내성을 향상
- 여러 가지 훈련(위의 표 참고)을 통해 각 상황별 대처능력 향상 유도
☞ 스트레스 통제기술
- 점진적 근육 이완법, 바이오피드백, 인지행동적 심리치료
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훈련 프로그램 도입 및 강화
-비정규인력 직무능력 개발 프로그램 강화
-관리자(매니저, 리더, 멘토)리더십 프로그램 강화
-연 2회 리더십 교육 이수 의무화(현재 1회)
*비정규직인력 운영 및 관리시스템 재정비
-인력관리시스테 재구축 : 정규
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Program)의 실행
2. 시장지향의 인적자원관리 전략
1) 고객과 공급자와의 워크아웃(Work-Out)
2) 글로벌 인적자원관리의 지향
3) 전략적 제휴에 대한 HR 측면의 파트너십 향상
3. 작업장 지향의 인적자원관리 전략
1) 리더십/팀 평가시스템의 강화
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훈련의 과정을 활용하는 방법
3) 자원복지활동원 모집에 있어서 고려해야 할 점
(1) 자원복지활동의 소중성을 인식시키기
(2) 자원복지활동원 찾기
4) 자원복지활동원 모집을 위한 전략
(1) 표적집단 정하기
(2) 모집인원 정하기
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프로그램들을 잘 활용할 수 있을 것이다. 여기에는 PET(parents effectiveness training), ME(marriage encounter), 부부대화학교, 10대 자녀와 40대 부모를 위한 대화학교, 부모 리더십 훈련, 고부대화교실 등을 들 수 있다. 이외에도 가족역할과 갈등해결을 위
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리더십, 21세기북스
신전략적 인사관리론, 형설출판사
한국노동연구원/2000, 경제위기 이후 경영환경 및 인적자원관리 변화조사 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 지식기반경제사회의 도래
1. 지식기반경제사회
1) 지식?정보량의 폭발적 증가
2) 정보통신기
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템을 구축하고 운영합니다.
전문성을 갖춘 리더십:
사회복지행정 관련 지식과 경험을 쌓고 전문성을 키워 효과적인 정책과 사업을 추진합니다.
구성원들의 역량 강화를 위한 교육 및 훈련 프로그램을 개발운영합니다.
새로운 지식과 트렌드
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보장해야 합니다.
마지막으로, 사회 참여 및 리더십 프로그램을 통해 청소년들이 사회에 참여하고 능동적인 역할을 수행할 수 있도록 유도해야 합니다. 이를 통해 청소년들은 자신의 잠재력을 발휘하고 사회적 책임을 갖게 됩니다.
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훈련체제 개혁의 시사점, 비교교육연구, 제14권 2호, 2004 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 호주의 교육제도
Ⅲ. 호주의 초중등교육
1. 초등교육 과정(elementary Education)
2. 중등 교육 과정(Secondary Education)
Ⅳ. 호주의 교육정보화
1. 추진배경 및 목표
2. 추
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훈련 참석기회
-정기적 :기초(월1회), 보수(반기), 방문, 전문(수시), 리더십(반기) (부평구)
-수시 (광산구, 인천서구, 안산시, 용인시, 평택시)
-자원봉사단체장 워크 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 자원봉사 인정(認定)․보상(報償)의 정의
1. 자원봉사
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