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근로기준법」상 재해보상과의 관계
3. 국민건강보험 보험급여와의 관계
4. 국민연금과의 관계
Ⅳ. 법의 내용
1. 법의 목적
2. 용어의 정의
3. 적용범위
4. 보험관계
5. 보험급여
6. 재정부담
7. 근로복지공단 및 근로복지사업
8. 산
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자기 쓰러져 의식을 잃고 깨어나지 못한 사고가 있었다.
사건 직후 가족들은 모 외국인노동자센터를 통해 근로복지공단에 산재등록을 하려고 보니, 5인 이상 고용하고 있는 사업장이 아니라는 이유로 산재등록을 포기해야만 했다.
사례2) 95
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복지국가의 이상과 현실, 나남출판.
* 김상호(1999) 21세기를 대비한 한국과 독일의 산재보험제도, 프리드리히 에베르트 재단
* 노동부근로복지공단(2002) 2002년 12월 고용 산재보험 실무편람(산재보험 연도별 적용 규모 확대 과정)
* 김호경(2001)
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홈페이지 : http://www.molab.go.kr
신재명저, 사회복지학 총론, 청록출판사, 1999
한국복지연구회, 사회복지-문제와 요점정리, 이론과 실천, 1994 1. 개 요
2. 적용대상
3. 급 여
4. 재 원
5. 관리운영체계
6. 산재보험제도의 발전과제
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근로복지공단, 외국의 산재보험, 판례예시- 평균임금
서경석, 산업재해보상보험법, 노문사. 2000
노동부, ILO주요협약집, 문중인쇄, 2000
노동부령 제193호 산재보험시행규칙 개정
대통령령 제17977호 산재보험시행령 개정 Ⅰ. 서론
1. 산업재
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근로복지공단에 산재보상 청구를 하면 보상을 받을 수 있습니다.
근로복지공단에서 업무상 재해가 아니라 하여 부지급 결정을 하면 심사. 재심사를 청구해야 하고 재심사에서도 기각 당하면 행정소송을 통하여 구제 받아야 하므로, 이 경우
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사업주와 관계에서 상대적으로 대등한 관계를 가질 수 있는 조건이 형성될수록 자신의 권리를 좀 더 적극적으로 주장하는 것이 가능할 수 있다는 점에서 향후 적극적인 검토가 필요한 부분이라 하겠다.
외국인 근로자와 관련된 이러한 문제
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II. 고용보험
1. 고용보험의 의의
2. 고용보험제도의 적용범위
3. 고용보험사업
4. 운영 및 재원
III. 산업재해보험
1. 산업재해보험의 의의
2. 산업재해보험의 발전
3. 산업재해보험의 내용
IV. 국민건강보험
* 참고문헌
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사업주의 지배ㆍ관리하에 있다고 볼 수 있는 경우이어야 한다.」고 하여 인정범위를 엄격히 제한하고 있다. 이에 대해서 근로복지공단은 뇌출혈 등 뇌혈관질환, 심근경색과 같은 심장질환의 경우 법원에서 업무관련성을 폭넓게 인정하고 있
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근로복지공단이 함께 한 것은 바람직한 일이다. 그러나 직장가입자와 지역가입자와 같이 성격이 다른 집단을 무리하게 통합한 것은 보험료의 부과 등에서 형평성의 논란을 일으키고, 이를 빌미로 하여 노동조합이 잦은 파업을 한 것은 국민
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