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구글 - 모두가 일하고 싶어하는 직장
설립: 1998. Sergey Brin, Larry Page
매출: 166억 달러 (2007)
시가총액: 2206억 7900만 달러 (주당 707달러.2007.10.31)
미국기업중 4위 (엑슨모빌, GE, MS순)
직원: 1만 9천여명 (2008.03)
가장 일하고 싶은 기업 1위
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*구글어스 특징
지리정보를 시각화한 파일을 KML(Keyhole Markup Language)이라고 부릅니다.
건물의 실사 이미지
Google 어스 4.3으로 이전보다 더 많은 도시의 3D 건물을 더 신속하게 볼 수 있습니다. 이제 샌프란시스코, 보스턴, 올랜도, 뮌헨, 취리히
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인재
✔ 실행인
자기 분야에 대한 전문적인 기술 및 식견과 건전한 직업의식을 가지고 맡겨진 임무를 끝까지 완수하는 인재 01. HRM 이란?
02. 포스코의 HRM
03. SWOT 분석
04. 구글의 HRM
05. SWOT 분석
06. 비교분석
07. Q&A
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구글
창의적 사고의 발현 사례
≪ 사 진 ≫
자신의 주 업무가 아닌
다른 업무로 20%의 시간을
사용하게 하는 제도
직원들의 창의적 사고 환경을 만들어주는 회사 ; 구글 Google동기부여 사례
Naver동기부여 사례
Cj 동기
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구글의 복지혜택
사망한 직원의 유가족 ⇐ 직원의 연봉의 50% 10년동안!
고인의 배우자 ⇐ 구글 주식 전량 양도
구글의 복지혜택
Baby Friendly
●유아휴직
● 부모교육, 마사지 서비스
● 500달러 보너스 지급
구글의 복
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"유저에게 최고 제품을 만들자, 그럼 수익 기회는 따라올 것이다"
“혁신은 언제나 새로운 아이디어를 생각하고 추구하는 호사를 누릴 수 있는 한 삶이나 작은 팀에서 나온다.” ? Eric Schmidt
"지금까지 GOOGLE이 한 일은 우리가 가진 잠재력의 1%
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비스에 차이가 있지만 검색과 다운로드가 큰 비중 차지
다양한 서비스를 한번에 즐길 수 있기를 원함
블로그나 미니홈피등 웹 상에서의 개인공간 증가
습관적으로 이루어지는 사이트 방문 Google의 현 상황
문제 제기
3C 분석
SWOT
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Google에서 실제 어떤 방식으로 동기부여가 이루어지는지 분석 하고자 한다. 해당기업은 현재 최고로 각광받고 업계를 대표하는 선도기업이나, 삼성전자의 경우 최고의 금전적인 인센티브 제도로 Google은 최적의 근무환경 제공으로 동기부여
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Google의 이색 복지
선택적 복리후생제도
대한항공 복지제도 보완점
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오늘 발표는 보시는 바와 같이 기업소개, 복리후생
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스타마케팅의 사례
Ⅵ. 스포츠스타마케팅의 기대 효과
1. 2천억원의 광고효과
2. 인지도 상승, 매출증대
3. 박세리 효과는 부당내부거래
4. 두 번의 대박
5. 무명에서 최고 브랜드로 부상
Ⅶ. 스포츠스타마케팅 관련 제언
참고문헌
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