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는 총무와 재무직무를 맡으면서 다양한 지원업무 뿐만 아니라 구성원들간의 원활한 커뮤니케이션을 필요로 하는 결코 쉽지 않은 직무를 수행하였습니다. 저의 성실한 모습과 능동적인 직무능력은 삼광의료재단이 원하는 최고의 인재가 되도
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대한민국의 탭, 밸브 및 유사장치 제조업 분야를 리드하는 곳이라 해도 과언이 아니기 때문에 일찍부터 연관된 자격증을 공부해서 취득하였고, 그 이후로도 인팩의 지원하기 위해서 무엇이 필요한지 연관 카페에 가입하여 현장에서 직접 뛰
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자기소개를 1분 이내로 하시오
-실습병원을 물어보고 왜 좋은 병원, 유명한 병원 큰 병원을 두고 우리 병원에 지원하게 됐는가?
-이 병원에 입사하게 된다면 뭘 배우고 싶은가?
-만약 간호사가 되지 않았다면 지금쯤 뭘하고 있었을까?
-순천
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대한 펼쳐 보임으로써 전문성 있는 인재로 거듭나겠습니다.
[ 비전 ]
[ 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
신라호텔
1. 오늘 신문에서 인상적인 기사는?
2. 지금 현재 떠오르는 중요한 생각은?
3. 당신의 전공(호텔경영학)이 직무에 어떤
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아하고 SBS에 입사하여서도 저의 능력을 보여드리고 싶습니다.
5. 외국어 능력 (외국어 자격증 및 해외경험)
저는 항상 우물안 개구리의 시야에서 벗어나 글로벌 문화를 익히자는 의식을 가지고 있습니다. 저는 대학교 시절 세계를 무대로 나아
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. 물론 강제 회사업무까지 적용시키는 것은 아니지만 회사업무 활동 중의 하나로 포함시킴으로서 제가 인턴을 하였던 기업 직원이 2천명 정도이니 각 직원의 이름을 단 블로그를 최신정보를 수록하는 홍보활동으로 활용하는 것입니다. 그렇
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현대글로비스는 실무중심의 인재교육을 하고있고 채용시에도 구직자의 spec을 배제함으로써 오직 그 사람의 능력만 봅니다. 물류라고 하면 단순히 상품의 이동경로 정도로만 생각하지만 저희들은 물론 물류산업 자체에 대한 인식을 크게 바
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대한 펼쳐 보임으로써 국내뿐만 아니라 10년뒤에는 세계에서도 인정해주는 코맥스로 발전시킬수 있는 인재로 거듭나는 것이 저의 목표입니다 1. 자신의 성장과정을 기술하시오
2. 성격의 장단점을 기술하시오
3. 코맥스 지원동기를
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그래서 강한 체력을 갖고자 마라톤이라는 종목에 도전하기로 하였습니다.
매주 뛸 목표량을 정하고 이를 달성하기 위하여 노력하였으며 목표량을 매주 조금씩 늘려나가겠다는 계획하에 저는 매일 밤 학교 도로를 달렸습니다. 힘들기도 하였
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강한 체력을 가져야 하겠다는 제 목표를 달성하기 위해 꾹 참고 돌고 또 돌았습니다.
그 후 2011년 8월 27일 하프마라톤에 도전하여 완주하였고 저 자신을 이겼다는 성취감을 느꼈습니다. 그리고 더욱 강해진 저를 알 수 있었습니다. 앞으로 하
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