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문제 해결 능력과 끈기 있게 목표를 추진하는 자세를 키우는 계기가 되었으며, 이는 세아제강이 지속 가능 성장의 핵심가치를 추구하는 방침과 일치합니다. 또한, 인턴십 기간 1.지원동기
2.입사 후 포부
3.직무 관련 경험
4.성격 장단점
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백을 제공하였으며, 그 결과 학생들의 시험 평균 점수가 이전보다 15% 향상되었습니다. 이후 학원에서 교사로 활동하며 학생들의 성적 향상에 집중하였으며, 1년간 200여 명의 학생들을 담당하여 80% 이상이 목표 점수 이상을 달성하게 하였습니
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백을 바탕으로 고객 맞춤형 솔루션을 제공하는 방식을 도입해 연간 재구매율을 40% 높이고, 연간 매출액을 25% 증대시킨 경험이 있습니다. 고객과의 신뢰를 쌓기 위해 정기적인 방문과 상담, 맞춤형 서비스 제공에 힘써왔으며 고객 유지율 역시
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관리 및 원가 절감 방안을 제시하였고, 이를 적용하여 연간 10억 원의 비용 절감 성과를 획득하였습니다. 이러한 경험을 통해 분석력과 문제 해결 능력을 갖추었으며, 실무 1.지원동기
2.입사 후 포부
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