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2. 지원 분야에서 어떤 일을 하는지 아느낙?
33. 자신이 지원한 직무에 적합하다고 생각하는 이유는?
34. 희망치 않는 분야에 배치된다면?
35. 동아리 활동 경험을 말해보라.
36. 자신의 취미를 소개해보라.
37. 이성친구 있는가? 1. 자기소개
“
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개발해 줄 수 있도록 최선을 다했습니다. 2년 넘게 진행된 제가 진행한 프로그램은 참가하는 정신지체 아동들의 태도를 확연히 달라지게 했습니다. 이렇게 봉사단에 속해 헌신적인 노력을 다하려고 했던 경험은 미래 직장생활을 하면서도 지
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개발하기 위해서 어떤 노력을 하였습니까? 관련 능력을 발휘했던 경험이 있다면 기술하여 주십시오.
“배전기술사”
4. 직업윤리: 귀하가 생각하는 배전담당 직원이 가져야 할 가장 중요한 직업윤리는 무엇인지와 그렇게 생각하는 이유에
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2. (질문) 기존 방식이나 현상에 문제의식을 갖고 이를 개선하기 위해 새로운 또는 다양한 방식으로 문제를 해결했던 경험이 있으면 구체적인 상황, 자신의 행동, 행동의 결과 등을 기술하십시오.
A) 언제, 무슨 상황에서 어떤 점이 개선되어
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지원하게 된 동기 등을 자유롭게 기술)
▫ 많은 경험들을 통해 높은 성장을 이뤄 왔습니다.
▫ 국가 발전에 가장 큰 힘이 된 존재
▫ 경영학을 배우면서 제가 가고자 하는 진로에 있어서의 확신과 가능성
2. 면접기출문제
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한국전력공사를…
4. 당연하다고 생각되는 것에 대하여 문제를 발견하거나 의문을 가져 문제를 크게 개선한 경험이 있다면 구체적으로 기술하여 주십시오
저는 대학생 활동을 졸업하기 직전에 대기업 전자분야 서비스 센터에서 계약직
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개인적으로는 큰 규모의 의미 있는 행사를 처음부터 끝까지 주도적으로 이끌어 갔다는 점에서 자부심과 자신감을 얻을 수 있었습니다. 1. 지원동기/성격의 장단점/인생관/특기사항 등을 자유롭게 기술하십시오.
1) 지원동기
2) 성격의 장
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최근 3년 이내에 공동(조직) 또는 타인의 이익을 위하여 나에게 예상되는 손해(피해)를 감수하고 일을 수행한 경험이 있다면 구체적으로 그 과정과 결과에 대하여 기술하여 주십시오. (띄어쓰기 포함 400자 이내)
※ 한국전력공사 면접족보
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공사에서 어떻게 활용할 수 있습니까?
4. 창의적 또는 혁신적 사고를 통해 문제점을 발굴하고, 개선한 경험에 대하여 구체적으로 작성하여 주십시오. [300자1000자 이내]
-언제, 어떤 과정에서 문제점을 발굴하였습니까?
-문제점을 해결하
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발상의 전환을 통하여 일을 처리한 경험이 있다면 구체적으로 기술하여 주십시오.
A) 언제, 어디서, 어떻게 문제의식을 가지게 되었습니까?
B) 당신이 낸 아이디어는 무엇입니까? 그것은 어떤 점에서 획기적이라고 할 수 있습니까?
C) 그 아이
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