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심에 고객을 두어 철저한 시스템으로 고객 만족을 기업 최우선의 가치로 추구하고 있습니다. 켐코는 지치지 않는 열정과 우수한 기술력으로 치열한 글로벌 기업과의 경쟁에서 대한민국의 자존심을 지키는 기술력 있는 토종기업으로 자리매
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- 등록일 2013.11.15
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습니다.
[ 아모레퍼시픽의 입사후 포부를 기술하시오 ]
자기자신에 대한 믿음이 있고 나의 꿈을 이루겠다는 사람이면 어느 기업을 가도 성공적인 직장생활을 할 것이라고 생각합니다. 저는 아모레 퍼시픽에 입사하여 제가 지금까지 배워왔던
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- 등록일 2012.09.03
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글로벌 경쟁력을 키우기 위해 영어 학원을 다니며 어학실력을 키우고 있고 컴퓨터활용능력 1급을 취득할 만큼 문서작성능력도 잘합니다.
지원동기 및 입사후포부 [600자 이내
하나은행에 지원하게 된 동기는 기업과 고객 사이에서 신뢰와 교
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- 등록일 2012.09.03
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임무에 있어서 내 것. 이라는 생각으로 열심히 할 것입니다.
“ 수없이 많은 여정을 마치고 돌아온 여행자 ”
저는 저에게 여행자라는 단어를 사용하고 싶습니다. 한 크레텍의 영업사원이라는 업무를 맡기 위해 수많은 경험을 하고 다양한 일
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- 등록일 2013.08.25
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다. 동시에 개인에게 무한한 성장의 기회를 제공하는 분야이기도 합니다. 이에 저는 귀사의 영업전문가로서 제가 담당하는 지역의 매출극대화에 기여하겠습니다. 이를 위해 귀사에 세 가지를 약속합니다. 먼저 제 업무에 대한 철저한 이해를
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- 등록일 2013.08.27
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할을 잘 해낼 자신이 있습니다.
4. 한국타이어에서 성취하고자 하는 비전과 목표에 대하여 작성해 주십시오.
“ 목표에 대한 애착이 강한 인재 ”
앞서 말씀 드렸듯이 저는 제가 가진 목표에 대한 이루고자 하는 열망과 그 목표를 이루기 위한
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- 등록일 2013.10.05
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현대자동차에서의 업무 수행에 있어 목표 지향적인 자세와 능동적인 문제 해결 능력을 발휘하는 데 큰 도움이 될 것입니다. 1.자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오.
2.
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- 등록일 2025.01.17
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- 직종구분 산업, 과학, 기술직
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에 지원 하게 되었습니다. 회사에서 필요로 하는 인재는 동료들과 협력하고, 항상 모든 일에 솔선수범하며 실패를 두려워하지 않는 도전정신을 가진 인재, 항상 진취적이고 잘못된 점을 개선하려고 하 는 인재가 필요하다고 생각합니다. 언제
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- 등록일 2009.07.16
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기소개서
1. 성장과정에서 도전적인 목표를 설정하고 끈기 있게 실행하여 성과를 창출한 경험에 대하여 작성하여 주십시오. [500자 이내]
[ 더 높이 날기 위해 ]
2. 어떤 문제나 과제에 대해 기존의 방법과 다른 창의적인 방법으로 문
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- 등록일 2012.05.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
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으며 어떤 어려움도 극복할 수 있는 강인함도 가지고 있습니다. 이것을 인생에 있어서 새로운 만남이기도 하고, 저의 성장과 실력을 키워나간다는 측면에서 살아가는 용기를 주는 것이라고 생각합니다. 만약 저에게 입사가 허락되어 회사와
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- 등록일 2009.07.16
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