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발을 주었고, 소극적인 조원에게는 과제의 분담에 있어서 중요한 부분을 맡김으로써 소속감을 느낄 수 있도록 해주는 방법 등으로 구성원 모두의 적극적인 참여를 유도했습니다. 그리고 저는 항상 과제를 조원들보다 먼저 풀어보고 프레젠테
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고, 목표생산량을 머리에 담고 있으면서 품질관리 또한 신경쓰고, 추진력과 커뮤니케이션 능력 또한 발휘해나가야하기 때문입니다.
저는 중소제조업체를 운영하는 외삼촌 덕에 대학시절 그곳에서 아르바이트를 하며 생산현장경험을 할 수
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솔루션을 바탕으로한 UX디자인 실현으로 미래사회에 대한 영감을 불어 넣고, 고객들에게 새로운 가치를 선사하는 UX디자이너가 되어 궁극적으로 삼성전자와 인류의 번영을 가져오는 새로운 미래를 창조하고자 귀사에 지원하였습니다. 서울대
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연구개발 직무에 지원한 저는 대학원시절부터 항상 모든 연구의 중심에는 사람이 있어야 된다는 생각을 했습니다. 사람중심의 UI, UX를 실현하는 글로벌 no.1연구원이 되어 삼성전자에 행보에 힘을 보태고 싶습니다. 변하지 않으면 살아남을 수
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다. 저 역시 삼성제품을 사용하면서, 혁신을 주도하는 삼성전자의 일원이 되어 제가 자신있는 UX개발분야에서 창의적으로 제 역량을 발휘하고 싶었습니다. 노키아 일본동아시아 연구소에서 차세대 스마트폰UX디자인개발실 인턴 경험을 하였
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바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출하여 국제사회에 많은 혁신을 창출하며 인류문화에 보탬이 되어 왔던 삼성전자를 동경하고 있었습니다. 곧은 마음과 진실되고 바른행동으로 귀사의 가치를 지키며, 글로벌 리더로써 삼성전자의 품위를
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입지를 다지는데 제가 앞장서 나가겠습니다. 또한 삼성토탈의 기존 품질혁신 방안을 뛰어넘어 최신품질관리 트렌드를 추구하여 신속하게 생산라인에 적용하고, 항상 고객의 소리에 귀기울이는 커뮤니케이션이 통하는 품질관리자가 되고자
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벌 기업으로서 사회적 책임을 하는 동시에 내부적으로도 투명한 조직문화 형성에 기여하는 인사관리자가 되고 싶어 지원하게 되었습니다. ‘수신제가치국평천하’라는 말이 있습니다. 저는 삼성전자 인사관리 사무원으로 저부터가 타의 모
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혁신을 해 나가고 있는 우리나라 건설산업 1위 업체입니다. 이러한 귀사의 Total Solution이 성공하기 위해선 무엇보다 강조되어야 할 부분이 바로 마케팅이라고 생각합니다. 학창시절 마케팅을 전공하며, 꾸준히 삼성물산 대학생 마케팅응모전
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지역사회의 모범적 기업이였습니다. 아침마다 뿌연 연기를 내 뿜으며 달리는 수천대의 오토바이를 보면서 삼성중공업의 성공이 쉽게 된 것이 아닙을 알 수 있었습니다. 저는 삼성중공업이 지속가능 성장을 이루기 위해서는 무엇보다 내부조
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