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기업 금융지원을 확대하고 사회적 책임을 다하면서 이루어낸 성과이기에 더욱 값진 결과입니다. 이는 최고임에도 불구하고 현재에 만족하지 않고 새로운 신한은행을 창조해왔기 때문이라고 생각합니다. 이러한 신한은행의 노력을 고객은 알
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로 위대한 기업에 이를 수 있었습니다.
풀무원의 비전인 지속가능경영은 공정/투명경영, 사회책임 경영, 환경경영, 혁신경영 그리고 창조경영을 바탕으로 하고 있습니다. 이러한 경영방침을 통해 판단했을 때 풀무원은 건강한 사회와 같이 성
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사회적 기여도를 고려하는 것이 바람직하다"
물론 위의 통계가 사회적책임 수행의 전부를 나타내는 것은 아니겠지만 어쨌든 이렇게 지적을 받는다면 가족과 이웃에게 자랑스러운 기업에 다닌다고 자랑하기는 어렵지 않을까 생각합니다. 그
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사회필요기업으로 만들어 세계 속의 진정한 일류기업으로 만들고 싶은 포부가 있습니다. 투철한 협력 정신과 성실함을 바탕으로 동원그룹에서 책임감 있는 모습으로 열정을 바치고 싶습니다. 동원그룹을 찾는 고객들이 기대하는 것 이상의
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기업체 등과 같이 낯선 단체나 조직에 처음 들어가서 적응하는 데 어려움을 경험한 적이 있습니까? 당시 상황을 간략하게 기술하고 그 상황에서 조직에 보다 빨리 적응하기 위해 어떠한 노력을 기울였으며, 노력을 통해 얻은 교훈은 무엇인지
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기업뿐만 아니라 모든 기업이 안전으로 부터의 위험에서 벗어날 수 있도록 만들고 싶습니다.
4. 합격자평균스펙
5. 면접기출문제
1. 당사가 수행하는 사회적책임활동은?
2. 유학간 이유는?
3. 6시그마는 어떤 것인가?
4. 유럽경제위기 원인과 영
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기업의 협력사업을 지원한 글로벌 파트너링 사업 등을 활발히 추진하여 저의 능력을 펼치겠습니다. 또 기관 특성을 살려 글로벌 무대에서 사회공헌활동을 실천하고 글로벌 사회적책임을 이루어 해외시장에서의 전략적 활동을 전개하겠습니
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사회적기업 성장지원 공모전에서 팀원 간의 의견 차이로 어려움을 겪었을 때, 주기적인 피드백 세션을 제안하여 서로의 생각을 공유하고 문제를 해결했습니다. 이를 통해 팀원들은 각자의 역할을 더 잘 이해하게 되었고, 프로젝트의 전반적
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책임을 성실하게 완수해 나간다면, 10년 후에는 급변하는 시장 환경 속에서도 세계 최대 문화관광그룹이라는 비전 2020을 달성한 하나투어의 자랑스러운 위상을 확인하는 한 사람으로 남아있을 것입니다. 그리고 10년 후에도 변함없이 아침이
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경험에 대해 아래 내용을 포함해 작성해주시기 바랍니다. (800자) 799자
4. 사회적책임감을 가지고 공동체에 변화를 일으키거나 선한 영향력을 전달하기 위해 노력했던 경험에 대해 아래내용을 포함해 작성해 주시기 바랍니다. (800자) 792자
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