 |
조직 내 긍정적인 분위기 조성에 힘이 되고 싶습니다. 1. 본인 소개 및 지원 동기를 구체적으로 작성하세요.
2. 이전 경험 중 사내커뮤니케이션 또는 유사한 업무를 수행했던 사례를 설명하세요.
3. 한국지엠의 기업문화와 가치관에 대해
|
|
|
기 위해 어떤 노력을 했으며, 그 결과는 어땠는지 설명하세요.
3. 한국지엠디의 기업 가치 또는 비전과 본인의 가치관이 어떻게 부합하는지 본인만의 생각을 포함하여 서술하세요.
4. 향후 3년 또는 5년 간 본인의 경력 목표와 이를 달성하기
|
|
|
기업의 지속가능한 성장을 지원하는 데 긍정적인 영향을 미칠 것이라고 생각합니다. 이와 같은 역량과 태도를 바탕으로 한국지엠 VSSM의 핵심 가치인 고객중심, 혁신, 책임, 협력에 부합하는 인재로 성장할 자신이 있으며, 조직의 목표 달성과
|
|
|
기업의 글로벌 경쟁력을 높이기 위해 끊임없이 성찰하고 발전하는 자세로 임하겠습니다. 1. 한국지엠에 지원하게 된 동기와 입사 후 이루고 싶은 목표를 구체적으로 기술하세요.
2. 대외정책 분야에서 본인이 갖춘 강점과 이를 바탕으로
|
|
 |
조직 내외의 다양한 이해관계자와 상생하는 관계를 구축하는 데 힘쓸 것입니다. 이와 같은 차별화된 실천 방법을 통해 POSCO의 기업 가치에 부합하는 인재로 거듭나고 싶습니다. 끊임없는 도전과 신뢰, 인간에 대한 존중과 배려를 바탕으로 조
|
|
|
조직 전체의 성장을 견인하는 일원이 되고자 합니다. 끊임없는 학습과 경험을 바탕으로 더 나은 성과를 만들어 내고, 한국지엠이 국내외 시장에서 더욱 경쟁력을 갖춘 기업으로 성장하는 데 기여하는 것을 포부로 삼고 있습니다. 항상 겸손한
|
|
 |
기업의 신뢰도를 높이고, 장기적인 기업 가치 증대에 기여할 것입니다. 이처럼 친환경 기술 개발, 글로벌 시장 확대, 스마트 제조 도입, 인재 육성, 그리고 ESG 경영 실천을 통해 POSCO의 지속 성장과 글로벌 선도 기업으로서의 입지를 공고히 하
|
|
 |
HP와 함께 발전하는 일에 최선을 다하겠습니다. 늘 겸손한 자세로 배우고 노력하며, 새로운 비전과 아이디어를 제시해 기업의 발전에 기여하겠습니다. 1. SK네트웍스서비스_HP 영업 직무에 지원하게 된 동기를 구체적으로 서술해 주세요.
2
|
|
|
기소개서
1.지원 동기
2.성격 장단점
3.생활신조 및 가치관
4.입사 후 포부
1.지원 동기
인사노무팀에 지원한 이유는 인사 분야에 대한 깊은 관심과 함께, 사람과 조직의 발전을 돕고 싶은 열망 때문입니다. 인사노무는 기업의 가장
|
|
 |
기개발에 힘쓰는 태도를 유지하며, 새로운 기술과 트렌드를 선도하는 인재로 성장하는 것이 목표입니다. 더불어, 속한 조직이 기술적 혁신뿐 아니라 사회적 책임도 중요하게 여기는 기업 문화를 실천하는 데 기여하고 싶습니다. 이를 위해 지
|
|
메뉴펼치기
