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기업규모의 확대
2. 기업의 기계화
3. 전통적 조동관리에 대한 불만
4. 노동조합의 발전
5. 경영자의 노동자간의 변화
Ⅶ. 인간관계(대인관계)의 연구 사례
1. 조명밝기 실험
2. 계전기 조립 작업실험
3. 면접을 통한 조사 실험
4. 배전기
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조합 설립
2. 사용사업장내에서 노동조합 활동
3. 단체교섭권과 부당노동행위
Ⅵ. 파견근로자(파견노동자)의 보호
Ⅶ. 파견근로자(파견노동자)의 사용성과
Ⅷ. 파견근로자(파견노동자)의 사회적 요구
1. 공공부문에서부터 간접고용 근
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나라의 한국은행과 같이 기준금리와 지급준비율 등을 조정하고 통화인 인민폐(위안화)를 발행하고 있다. 특이한 점은 대다수 나라의 중앙은행과는 달리 일반은행업무도 병행한다는 점이다. 업무 범위가 광범하여 예금•대출•환업무
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사회적 대응의 역사적 맥락과 전개, 비판과 대안을 위한 사회복지학회
이상영 외 1명(2010) / 지역보건의료정책의 현황과 개선방안, 한국보건사회연구원
정애영(2011) / 지역보건의료서비스의 발전방안에 관한 연구, 배재대학교 Ⅰ. 개요
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4. 적극교섭
5. 강력교섭
6. 마무리
7. 평가와 반성
Ⅶ. 단체교섭의 변화 추세
1. 미국
2. 독일
3. 이탈리아
Ⅷ. 단체교섭의 진행
Ⅸ. 단체교섭의 방식
1. 기업별교섭
2. 통일교섭
3. 대각선교섭
4. 공동교섭
5. 집단교섭
참고문헌
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기업경영
8. 정부행정
Ⅲ. 국제경쟁력 향상방안
1. 동북아 물류 및 비즈니스 Hub化 적극적인 추진
2. "기업하기 좋은 나라"의 건설
3. 조세제도 개선
4. 과학기술인력에 대한 처우개선
5. 국내 금융업계를 동북아 금융중심지로 육성
6.
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협동형 노사관계로 전환할 필요가 있다. 이를 위해서는 사(使)는 웨버가 말한 금욕적 직업윤리에 터한 자본주의 정신을 가지고 기업을 운영하고 노를 기업운영의 동반자로 여기며 공정한 분배를 해 줄 필요가 있다. 노(勞)도 사(使)와 운명공
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나라에서 바라보는 가장 큰 문제점 중에 1가지는 사회적불안감이라고 생각됩니다. 북핵문제라는 커다란 이슈안에서 노사간의 대립이 해외언론에 대대적으로 부각되는 상황등이 사회-기업적인 불안감을 증폭시키고 있는게 아닌가 합니다. 이
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개요
Ⅱ. 반도체의 정의 및 특성
1. 반도체 개념
2. 반도체의 분류
3. 반도체산업의 특징
Ⅲ. 반도체의 종류
Ⅳ. 반도체의 제조 과정
Ⅴ. 반도체산업의 현황
Ⅵ. 반도체의 이용
Ⅶ. 향후 반도체산업 정책의 방향
참고문헌
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조합운동의 이념적 성격과 당내민주주의의 정치.\" 『경제와 사회』(한국산업사회연구회), No. 13, 79-113.
고세훈. 1997. \"정당정치에 나타난 당내민주주의의 동학과 정책변화(I): 영국노동당의 경우.\"『국제정치논총』(한국국제정치학회) 36, No.
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