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기술해 주십시오.
2. 은행원에게 필요한 역량이 무엇이라고 생각하는지, 그 역량을 개발하기 위해 어떠한 노력을 하였는지 기술해 주십시오.
3. 입행 후 업무수행계획과 자기개발 방안에 대하여 구체적으로 기술해 주십시오.
4. 디지털 중심
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기술해 주세요.
[ STICK IT = 감명깊은 도서 ]
스틱잇을 읽으면서 감명받은 구절을 적어보겠습니다.
1. 가능성이 아무리 희박한 일이라고 해도 도전하는 사람에게는 희박한 가능성이라도 있지
만 시도조차 하지 않는 사람에게는 그 희박한 가능
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기술해 주십시오. (1600byte)
2.급변하는 경영환경에서 혁신을 선도하는 KEB하나은행은 구성원의 다양한 자질과 역량을 필요로 합니다. 본인이 속했거나 또는 현재 속한 조직내에서 어떠한 강점을 가지고 있으며, 주로 어떤 역할을 해왔는지 기
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기술하세요. (700자 이내)
저는 맏언니입니다.
*입사동기 또는 입사 후 가질 마음가짐과 태도등을 기술하세요. (700자 이내)
『일체유심조(一切唯心造)』원효대사가 어두운 동굴에서 해골에 담겨있는 물을 맛있게…
* 젊고 참신한
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기술하여 주십시오.
2. 귀하가 속한 단체나 조직에서 유연한 사고와 창의성을 발휘하여 변화를 주도하거나 어려운 문제를 해결한 경험에 대해 기술하여 주십시오.
3. 귀하 인생의 가장 큰 실패 사례는 어떤 것이며 지금 다시 그 순간으로 돌
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신용상태가 양호한 중소기업의...(이하생략)
금융감독원 직원이 갖추어야 할 핵심적인 역량은 무엇이라고 생각하며, 동 역량과 관련하여 어떤 활동을 했는지 내용, 기간 등을 구체적으로 기술해 보십시오. (1200 Byte 이내)
금융과 관련된 전
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기술해간다.
f. 약자는 줄이고 용어는 쉽게.
가급적 담당자가 알아보지 못할만한 전문용어는 피한다. 약자의 사용에서도 처음 나올 때 약자를 병기하고 이후에 약자만을 쓰는 세심함을 보여주는 것이 좋다.
g. 자기에게 손해가 되는 사항은 절
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기술해 주십시오. (210자 이상, 700자 이내, 띄어쓰기 제외)
[공익성과 수익성의 균형]
한국주택금융공사는 주택금융신용보증기금법에 의해 설립되어 서민 주거복지 증진과 국민의 복지증진을 목적으로 하고 있습니다.
4. 지원자가 동료와 협력
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기술해 주십시오.
3. 귀하의 인생관과 직업관에 대해 기술하여 주십시오.
4. 가치관이나 생각 등이 서로 다른 사람들과 팀을 이루어 어떤 과제를 수행했거나 성과를 창출한 경험에 대해 기술하시고, 팀워크의 장애요인이 있었다면 어떻게 해
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기술해 주십시오.
2.공사의 청년인턴으로서 조직 안에서 어떤 역할을 하고 싶은지 기술해 주십시오.
3.공사가 본인을 채용해야 하는 이유에 대해 공사 인재상(창조인, 전문인, 화합인)과 연관 지어 기술해 주십시오
4.귀하의 공익지향 경험(
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