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서 어떻게 생각하시나요?
33.
떨어지면 다른 항공사에 지원하실건가요?
34.
담요를 가져가는 손님이 있다면 어떻게 하실 건가요?
35.
승객이 노골적으로 스킨십을 한다면 어떻게 하실 건가요? [아시아나항공 신입 인턴 국제선 캐빈승무원 자
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서비스에 대해 기술하여 주십시오. (700자 이내)
3. 아시아나항공 서비스 업무에 접목할 수 있는 본인만의 차별화 된 성공 경험을 기술하여 주십시오. (700자 이내)
4. 입사 후 목표 및 인생관에 대하여 서술하여 주십시오. (700자 이내)
※ 아
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기술하여 주십시오. (예 : 인물/물건/경험 등)* [100자 이상 500자 이내]
4. 귀하가 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 에어서울을 선택한 이유는 무엇인지 기술하여 주십시오. (예 : 기업문화/복리후생/연봉/회사규모 등)* [100자 이상 500자 이내]
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환불을 요구하면?
열차카페에 대해 아는 대로 말해보라. 1. 자기소개서
<성장에 있어서 편함을 위해 더 큰 것을 허비해서는 안 된다.>
<국내ㆍ외 관광산업의 선두주자>
<서비스 업에 대한 이해도와 경험의 차이>
2. 면접기출 문제
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1. 본인의 특성과 성장
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객실 승무원서비스가 있는데, 본인이 할 수 있는 것이 있으면 손을 들고 해 보아라.
외국어가 가능하다면 외국어로 답변을 요하는 질문이 있음. 중국어 가능자 질문 많음.
입사하게 된다면 본인에게 이득이 될 것 같은 점이 무엇인가?
본인을
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1.
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1.
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서 자신의 강점은?
존경하는 인물은?
노조에 대해 어떻게 생각하는가? 대한항공 지원자 자기소개서
1. 지원동기(600자 이내)
"나에게 있어서 대한항공이란?"
2. 입사 후 포부(600자 이내)
“최고의 서비스를 기획하는 남승무원이 되겠습
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항공이 제 마음을 끄는 가장 큰 요소는 승무원이 기내에서 …
3. 자신의 장단점 / 최소100자 최대500자 제한
성격상 제 장점은 어떤 상황에서도 담대하고 당황하기 않는다는…
4. 입사 후 포부 / 최소100자 최대500자 제한
입사한다면 저
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