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상황이 끝나고 안전한 상황이라고 판단하여 다시 저는 근무하는 곳으로 돌아갔던 기억이 납니다. 주변 사람들은 값진 행동을 했다고 박수를 쳐주었고 저는 조선일보에서 인터뷰가 왔을 때 저의 행동이 모범사례로 기사가 나간다는 말을 전시
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사람, 일이 힘들건데 괜찮은지
37 동기들보다 급여 처우가 안 좋다는 것을 알게 된다면 어떻게 대처하겠습니까?
38 동료나 상급자의 근무태만을 발견했을 때 어떻게 행동할 것인가?
39 지원한 일반공통이 아니라 다른 부서에 발령을 받는다면
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상황에 유연하게 대처할 준비가 되어 있다. 앞으로도 지속적인 자기 계발을 통해 전문성을 높이고, 환자 중심의 간호를 실천하는 간호사가 되고자 한다. 1. 성장과정 및 자신의 장·단점, 생활신조
2. 지원동기 및 입사 후 계획(입사 포부
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사람
2. 학창생활 (450자 이내)
▮ 오랜 시간동안 많은 것을 보기 위한 장소
3. 장/단점/특기 (450자 이내)
▮ 한 여름의 에어컨 같은 존재
4. 지원동기 (450자 이내)
▮ 더욱 힘든 상황에서 더욱 많은 발전을 만들어 낼 수 있는 강인
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상황 속에서 그와 같은 목표를 세우게 되었나요? 2) 구체적으로 어떠한 일을 어떻게 행동하였나요? 3) 그에 대한 결과는 어떠하였나요? 성공 또는 실패에 대한 원인을 기술하세요. (1200자, 20줄 이내)
3. 당사가 자신을 선발해야 하는 이유에 대
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사람들과 협력하여 목표를 성공적으로 달성했던 경험을 작성해주세요. 특히, 관계를 형성하고 유지하기 위해 어떤 노력을 기울였는지 설명해 주세요.
2. 동료나 주변 사람이 예상하지 못했던 문제를 창의적으로 접근하거나 새로운 방식을 시
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대응할 계획인가요?
끊임없이 변화하는 의료 기술과 지식을 습득하기 위해 꾸준한 자기계발을 할 계획입니다. 최신 연구 논문과 학술 세미나에 적극 참여하며 임상 능력을 강화하겠습니다. 또한 디지털 치의학과 첨단 장비 사용에 익숙해져
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상황이나 목표는 무엇이었는지 기술해 주십시오. 3-2. 당신의 역할은 무엇이었으며, 집단의 화합 또는 목표 달성을 위해 구체적으로 어떤 노력을 하셨는지 기술해 주십시오. 3-3. 본인이 노력한 결과는 어떠하였고, 이 일이 집단 혹은 공동체에
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상황을 극복하고자 했던 행동과 그 행동의 결과를 경험에 근거하여 기술하시오.
3. 귀하가 기존의 관행을 벗어나 새롭게 도전했던 행동 사례를 제시하고, 그 행동을 통해 어떤 변화를 가져왔는지 경험에 근거하여 기술하시오.
4. 농협에 지원
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낯선 분야에 마주하더라도 피하지 않고 부딪히며, 제 한계를 시험하는 시간을 두려워하지 않겠습니다. 배우는 것에 있어 늘 목마른 마음을 유지하고, 그 배움을 사람과 사회를 향해 돌려줄 수 있는 실력 있는 약학 전문가가 되기 위해 최선을
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