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사람의 꾸중을 업무를 좀 더 열심히 할 수 있는 동기로 만듭니다. 하지만 트러블이 인격적 침해를 줄 시 대화로 제가 느끼는 감정을 말하고 이를 조정합니다.
40. 동료와 문제가 일어나면 어떻게 대처할 것인가
간호사는 동료간의 팀협력이 무
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행동을 기술하여 주십시오
3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오.
4. 경력 및 경험활동의 주요 내용과 귀하가 어떤 역할을 수행하였는지 기술하여 주십시오
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] 1. 지원동기 및 열정에 대하여.
2. 성장과정 및 학교생활에 대하여.
3. 입사 후 포부(Vision)에 대하여.
4. 성격의 장·단점 및 보완노력에 대하여.
5. 정직함에 대하여. (경험이 있다면 그 상황에서의 본인의 입장 및 대처 사례)
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상황 · 행동 · 결과 중심으로 구체적으로 기술하시오. [500자 이내]
2. 최근5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술해 주십시오. [500자 이내]
3. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가
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3. 지금까지 살아오면서 자신이 이루어낸 가장 큰 변화에 대해 당시 상황, 자신의 행동, 결과 등을 바탕으로 구체적으로 서술하십시오.
4. 본인이 지원한 직무분야에 입사하기 위해 노력한 점과 입사 후의 포부를 구체적으로 서술하십시오.
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역량을 갖추기 위해 노력한 경험을 서술해 주세요.
3. 다른 사람들과의 협업을 통해 좋은 결과를 얻었던 경험 중 가장 기억에 남는 것은 무엇이며, 본인은 어떤 노력을 기울였는지 구체적으로 서술해 주세요.
4. 면접 예상 질문 및 모범답안
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상황->자신의 역할->결과 순으로 쓰시오. [300 ~ 500자 제한]
4. 실패나 어려움을 겪고 이를 극복한 경험을 구체적 사례를 들어 쓰시오. [300 ~ 500자 제한]
5. 자신의 일상과 인생에서 감사하다고 느꼈던 상황 혹은 경험 10가지를 쓰시오. [300 ~ 500
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수 있다는…
4. 다른 사람과는 차별화된 본인만의 특별한 경험과, 이를 통해 배운 점이 무엇인지 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
요즘 이혼은 흔한 일이기에 어머니 혹은 아버지와 사는 자녀가 많습니다. 그런데 이 경우 문제가…
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바람직한 직장인상에 대해 얘기해 보십시오.
부메랑 현상에 대해 말해 보십시오. 1. 본인이 LS Metal에 적합한 인재라고 생각하는 이유를 기술하여 주십시오.(지원동기/관심분야/입사 후 포부중심)
LS메탈은 대한민국의 동 압연, 압출
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행동을 하지마라’고 하셨고, ‘넌 너무 순진해서 남의 말에 잘 넘어간다’라고 말씀하십니다. 그렇지만 소심한 면이 많고 순진한 면이 있다고 인정하지만 불가능이 아니고서야 반드시 이루려고 노력하고 과정을 중시하기 때문에 ‘남들이
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