|
4월호 pp.92~108ⓒ 한국노동연구원. 세계 노사정 소식 1. 서론
Ⅱ. 본론(신세대 농민공의 주요특징)
1. 80后(빠링호우) 세대와 신세대 농민공의 등장
3. 신세대 농민공의 등장과 사회적 문제점 발생.
Ⅲ 결론 - 해결 방안
-참고문헌
|
|
|
신세대 농민공과 기업이 갈등을 일으키는 주요 원인은 기업의 농민공에 대한 관점의 착오이다. 기업은 신세대 농민공이 기업의 발전이 자신의 발전임을 느낄 수 있도록 기술교육을 정기적으로 실시해야 한다. 그리고 기업은 신세대 농민공의
|
|
|
신세대 농민공에 대하여 그 현황과 주요 특징들을 살펴보았다.
중국 사회에서 농민공의 비중과 역할이 이미 중요한 의미를 갖게 되었으나 이들의
사회적 위치 및 관련 제도가 정립되지 않아 여러 사회 문제를 낳고 있다.
앞으로 농민공에 대
|
|
|
농민공(農民工) 2 세의 시민화, 신아시아 연구소신아 세아.
김경환. 2012. “중국 신세대 농민공의 상태와 사회 갈등.” 부경대학교 박사 학위 논문.
이상숙. 2012. “중국의 호적제도 개혁에 관한 연구: 상하이시, 광둥성, 충칭시, 청두시를 중심
|
|
|
신세대농민공(新生代民工)의 기본현황과 특징. 국제노동브리프, 8(11), 75-83.
김경환, 이중희. (2011). 중국 신세대농민공의 사회경제적 특징. 동북아 문화연구, 26, 401-417.
윤종석. (2014). 중국의 농민공과 체제전환. 국제노동브리프, 12(2), 100-109.
|
|
|
농민공과 신세대 농민공
2. 신세대 농민공의 특징
1) 기존 농민공과의 차이
① 이주목적과 직업관에 따른 귀향의식
② 학력과 직업선택
③ 연령과 안정
④ 권리 의식
⑤ 소비성향과 여가생활
2) 신세대 농민공의 특성: 시대
|
|
|
농민공은 1세대에 비해 강렬한 권리의식을 가지고 있고 권리침해 시 적극적으로 대처한다. 1세대가 도시의 차별을 참아내며 생활하는데 비해 신세대 농민공은 불이익과 불공평을 참지 못한다. 신세대 농민공의 권리의식의 특징을 살펴보면
|
|
|
연해지역서 근무
4. 2, 3차 산업에 취업
5. 외자기업 근무자 58.2% 1.신세대 농민공이란?
2.신세대 농민공의 특징
3.신세대 농민공의 빛과 그림자
4.신세대 농민공 부족 현상
5.Secret World
6.신세대 농민공 문제점 해결방안
|
|
|
특징과 갈등의 제도화 모색, 동아연구, 2004.
황경진, 중국 신세대 농민공의 기본 현황과 특징, 국제노동브리프, 2010.
서석흥, 중국의 소유제 개혁과 비국유기업의 발전, 까치글방, 2002. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 중국 호구제도란
2. 중국 호
|
|
|
주요한 역할을 담당하고 있었던 것이다. 더불어 개혁, 개방 시기 중국의 이농민들은 도시에서 장기간 거주할 뿐 아니라 상대적으로 값싼 노동력을 제공함으로써 도시의 경제발전에 상당한 공헌을 하였지만, 마오쩌둥 시기 엄격한 사회통제
|
|
메뉴펼치기
