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인생에서의 가장 큰 성공 경험과 실패 경험에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
[직무역량]
[신입(인턴)/신입] 본인만의 경쟁력 및 기여 방안을 기술하여 주시기 바랍니다.
[경력] 직무경험을 수행업무 및 프로젝트 중심으로 상세 기술하여
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인간적인 접근을 할 수 있도록 노력할 것입니다.
장기적으로는 치과의사로서 전문성을 쌓은 후, 구강 건강의 예방과 치료에 기여하는 연구자이자 의사로서 활동하고자 합니다. 특히, 구강 질환의 예방 및 교육을 통해 치과 치료의 중요성을
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인서
9. CPR 교육 수료증
10. 봉사활동 (교환학생 서포터활동)
2024입시(작년)에 입학처에 증빙서류 관련하여 여쭤본 결과, 대부분의 지원자들이 증빙서류 10개의 목록을 채우지 못하는 것 같습니다.
텝스나 MD 점수를 높이는 것도 중요하지만 시
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관리에 철저한 편입니다.
(3) 어느 곳에서든 역량 발휘
사업을 추진하다보면 급하게 추가로 인력이 필요한 곳이 생기고 컴퓨터 역량이 우수한 사무보조가 필요한 곳도 생깁니다. 어느 곳이든 제가 투입되어 필요한 역할을 할 수 있는 멀티플레
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특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발
6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례
7.창의적인 문제 해결 경험
7.1 새로운 문제 해결을 위한 접근 방식
7.2 기존과
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인이 보유한 직무능력과 이를 공단 사업에 활용할 수 있는 방안을 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
2. 우리 공단의 사업 중 관심있는 사업은 무엇인지와 그 이유, 해당 사업에 관한 본인의 생각(필요성, 개선사항 등)을 기술해주시기 바랍
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특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발
6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례
7.창의적인 문제 해결 경험
7.1 새로운 문제 해결을 위한 접근 방식
7.2 기존과
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등 30줄 이내 분량(최소분량 제한 없음)
[ 지원동기 - 신한은행과 함께 성장하고 싶습니다 ]
<도전정신>으로 신수익원을 창출하고…
[ OOO의 차별화된 능력 ]
1) 실행력 (성과달성)
2) 자신감 (신규고객 창출)
3) 친화력 (고객관리)
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인정보 처리 관련 교육에 적극 참여하여 최신 정보를 업데이트하고, 업무 과정에서 발생할 수 있는 위험 요소를 사전에 차단할 수 있도록 노력하겠습니다.
Q9. 팀 내 갈등 상황이 발생하면 어떻게 해결하겠습니까?
갈등 상황에서는 감정을 배
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인이 지원한 직무 분야와 관련된 경험(업무, 프로젝트, 인턴십, 실습, 동아리 활동, 스터디, 교육등)과 해당 활동을 통해 개발한 역량이 무엇인지 상세히 기술해 주십시오.
2. 한국수력원자력의 핵심 가치와 역할이 무엇이며, 그에 기여할 수
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