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, 동질감을 느낀 이유나 공통점을 설명하여 주십시오. (400자 이내)
3. 책임감이나 순발력을 발휘하여 예상치 못한 상황을 극복한 사례를 제시하여 주십시오. (400자 이내)
4. 인재상 및 면접대비 기업정보
5. 면접 족보 (면접 기출문제)
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자기개발 - 본인이 생각하는 직무기술서의 필요지식, 필요기술 및 직무수행태도와 연계하여 상대적으로 부족한 직무능력이 무엇인지 기술하고, 이를 보완하기 위한 자기개발 방안을 기술하세요.(200자 이상, 400자 이내)
7. 인재상 및 면접
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바랍니다. [ 500자 이내 ]
5. 지원자 본인이 자신의 소속 집단뿐만 아니라 주변 사람/집단까지 고려하고 배려하는 사람임을 가장 잘 나타내는 최근 5년 이내의 사례를 기술해 주시기 바랍니다. [ 500자 이내 ]
6. 면접 족보 (면접 기출문제)
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역량을 키우기 위해 노력한 경험에 대하여 작성하여 주십시오.
“확고한 신념=리더십”
4. 한국타이어에서 성취하고자 하는 비전과 목표에 대하여 작성해 주십시오.
“고객을 위한 마케팅”
5.합격자평균스펙
6.면접기출문제
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업종과 맞지 않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1.자유양식(양식제한 없음)
2.합격자평균스펙
3.면접기출문제
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회사의 사업 방향은?
30. 당사 지원동기는?
31. 장기자랑을 해보세요. 1. 성장과정
“힘든 환경을 극복하다.”
2. 성격의 장단점
“일기일획”
3. 지원동기 및 포부
“한국문화진흥”
4. 학교생활
“리더스 효과”
5. 면접기출문제
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면접기출문제
1. 입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
2. 당사에 대해 아는대로 말해보라.
3. 자기소개를 해보라.
4. 자신의 직무경험을 말해보라.
5. 자신의 논문에 대해 말해보라.
6. 지원분야에서 일을 잘할 수 있겠는가?
7. 지원분야에서 일을 잘
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갖춘 직원이 되겠습니다.”
3. 봉사활동 등 학업 외 활동경험
“농촌봉사활동”
4. 좌우명, 존경하는 인물 등 가치관
“아버지와 같은 사람이 되겠습니다.”
5. 기타 (성격,특이사항 등을 자유롭게 기술
“진정성”
6.면접기출문제
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교내외 활동 및 경력
“동아리 장과 학과 대표를 하면서 배워온 다양한 지식들”
3. 지원동기와 채용 후 포부
“어느 기관보다 그 중요성을 가지는 연구 기관”
4. 기타사항
“길가의 민들레는 밟혀도 꽃을 피운다.”
5. 면접기출문제
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인물 등 가치관
◫ 시간이라는 것은 다루는 사람에 의해 그 중요성이 결정된다.
5. 기타 (성격, 특이사항 등을 자유롭게 기술)
◫ 금융 직무 수행에 있어서 가장 뛰어난 직무 수행능력을 보여줄 수 있는 인재
6. 면접기출문제
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